事件：
在变电检修岗位上工作十年了，但我一直有一个想法，从我的现在的岗位上离开，换一个工作岗位。这个想法在我脑海里已经3、4年了，为什么一直没有成功呢？
周围的朋友常说，你可以去找王科长帮忙，大家经常一起吃饭，我们关系还是很不错的，他一定可以帮助你。接受了朋友的意见，在吃饭的时候，我想把我的想法告诉他，可是每次在不痛不痒开场后，想把话聊开了再说我的要求时，结果大家已经对我所要说的内容失去了耐心，失去了兴趣，导致我连表达自己想法的机会都没有。后来在随着时间的推移，我自己的想法也慢慢产生了动摇，怕麻烦别人，他会不会帮我，班组人少我还能不能出去吗？现在这种工作也可以，将就一下吧。
分析：
1.对离开现有工作岗位，去到新的工作岗位，只想到的是结果，而对于实施的过程没有进行认真的思考，导致的后果就是走一步看一步，对这件事失去了主动性，被动的接受了很多自己不愿看到的事发生。
2.对我认定的要做的事少了坚持。在失败几次后，动摇了自己的想法，安于现状，失去了最初的目标。
3.害怕麻烦别人。总是想着，如果让我出来，会让王科长付出代价，他会不会愿意帮我？
4.总希望别人主动来帮我，想他们已为我安排好所有。对帮助我的朋友来说，他们只能起到画龙点睛的作用，自己才是这件事的主导，路还是需要自己一步一步的走。
5.没有主动去抓住机会。机会出现时，机械的等待着别人会给我带来好消息，自己没有主动去抓住，导致错过了机会。其间其实有两次很好的机会，本以为是自己要走，结果到后来，等待过程中已换作他人。
