《左传》有云:“太上有立德,其次有立功,其次有立言,传之久远,此之谓不朽。”这里所指的“立德”,便是强调做人要有好的品行。
毋庸置疑,人品是一个人的底牌,是人生的通行证。人品正,自然会受到他人的敬仰和爱护。
一如爱默生所言:“品格是一种内在的力量,它的存在能直接发挥作用,而无需借助任何手段。”
凡建立功业,以立品德为始基
作为中国近代史上一个“重量级”人物,徐世昌曾说:“凡建立功业,以立品德为始基。从来有学问而能担当大事业者,无不先从品行上立定脚跟。”
曾国藩也曾言:“吾人只有进德、修业两事靠的住。”由此,好品行的重要性可见一斑。
曾看过一档很火的求职类节目,其中有一期应聘者的回答让我印象深刻。
这位应聘者曾是一家公司连续几年的销售冠军,面对在场老板各种“刁难”,他都应对自如。可当主持人问他“你觉得在你的从业经历中,最能说明你销售能力的是哪一件事?”
他略显“得意”地说道:“我在一家教育培训机构做销售时,成功地向一位月薪两千的环卫工推销了一套五千多的情商培训课程。”
话音刚落,在场的老板们不约而同地灭灯。也许你会疑问,能力如此之强的人为何得不到老板们的青睐?
现场一位老板的评价可谓是“一针见血”:我不怀疑你的能力,但是却不看好你的人品。
这位求职者将不合适的课程推荐给没有太多支付能力的人,反而将此作炫耀的资本,很难让人相信,他是个有人品底线的人。
常言道,能力决定了一个人走得有多快,而品行则决定了一个人走得有多远。好的品行可以在一定程度上弥补能力上的不足,而能力却弥补不了人品上的缺陷。
古人云:“得道者多助,失道者寡助。”好品行带来好运气,人无德难成大事。
三国乱世,刘备从最初的无立锥之地,到最后的三分天下有其一,凭的就是他的人品——知人善用、讲义气、待人仁厚。
积善行,思利他,纵然世间风云变幻,好人品依然是你能屹立一生的招牌!
能力很重要
可是有一样东西比能力更重要
选人用人,最看重的因素是什么?
对此马化腾曾表示:“腾讯的用人观里,最重要的就是人品,人品要特别正直,如果说有人品任何的问题,哪怕能力再强我们都不会要这个人。”
在选人用人上,相信很多企业都会秉承这样一个原则:有德有才重用,有德无才培养,无德无才坚决不用。
有这样一个小故事:
思坦因曼思是德国的一位工程技术人员,因国内经济不景气,他不远千里来到美国,并幸运地得到一家小工厂老板的赏识,在那里当技术员。
1923年,美国福特公司坏了一台马达,就在公司所有的技术人员对此都束手无策时,有人推荐了思坦因曼思。
他来之后,什么也没做,只是要了一个席子铺在电机旁,极度专注地听了三天。最后,他用粉笔在电机的某个部位画了一条线,并写上“这儿的线圈多绕了16圈”几个字。
一番指导后,电机正常运转,福特总裁除了重酬感谢外,亲自邀请思坦因曼思加入福特公司。对于多数人而言,能加入实力雄厚的福特公司堪称人生一大幸事。
思坦因曼思却说,他不能离开那家小工厂,只因那的老板在他最困难的时候帮助了他。
不久之后,福特总裁便收购思坦因曼思所在的那家小工厂。董事会对此疑惑不已:一家小公司怎么会让福特先生如此“牵肠挂肚”?
福特先生回答道:“人品难得,因为那里有思坦因曼思。”
罗斯福曾说:“有学问而无品德,如一恶汉;有道德而无学问,如一鄙夫。”
只有德才兼备,才能让你走得更远,更顺畅。
产品即人品,你的“人品”如何?
一个企业能否兴盛,能否长久地保持活力的关键因素是什么?
《史记·货殖列传》里说:“居之一岁,种之以谷;十岁,树之以木;百岁,来之以德。德者,人物之谓也。”
这段话的大意是:一个人要想在某地住上一年,就种植谷物;住上十年,就要种植树木;住上百年,就要积德行善,招徕远方之人。
这里的“德”放在企业中便是指产品的口碑,企业的信誉。想让用户对生产的产品“死心塌地”,让企业基业长青,品质极为重要。
说到陈凯旋,很多人可能不知道。但立白,可以说是家家户户都用过。
作为国内日化行业的巨头,立白从1994年创立,并在国内洗涤用品市场屹立不倒,底层密码便是对产品品质的追求。
如立白集团董事长陈凯旋所说:“我们虽然卖的是产品,但实际是在卖人品;虽然打得是品牌,但立的是人品。”
产品即人品,品牌即人品!
回顾26年的发展历程,立白从一家小公司到年营收200亿,每一步都在稳扎稳打,恪守匠心精神,修炼内功。
为了保证产品高质量输出,立白的创新研发中心与德国巴斯夫、美国陶氏化学、丹麦诺维信等行业巨头,签订战略协议,在技术、研发等方面开展更深度的合作。
观察消费者购买行为,不难发现,消费者在购买商品时越来越在意信用和口碑。
如日本公司对于质量与成本的把握能力,使得日本公司成为全球市场的“宠儿”,“日本制造”所带来的质量的承诺,成为日本企业竞争力的来源。
商道即仁道,产品即人品。
脚踏实地,用心做产品,就不怕没生意,不怕没发展。
我们常说欣赏一个人,始于颜值,陷于才华,忠于好人品。何为好人品?
好人品,无非是做人表里如一、做事坦荡荡、立业有品格、待人存善意。
这世上,精明能干的人很多,但只有人品才是社交的通行证。一如歌德说的:“无论你出身高贵或者低贱,都无关宏旨,但你必须有做人之道。”
人活一世,说到底,拼的就是人品。