做过公号狗的人都明白阅读量、点赞数量、转发数量这些看似冷冰冰的数据都意味着什么，公众号小编自嘲我们的目标就是10万加。为了10万加，追热点，改标题，群推广，无所不用其极，因为我们太知道10万加意味着神马了。
追求数据的好看，其实是因为数据能说明很多道理，一目了然。当然数据造假的除外。感觉是我们对我们对这个世界的初步判断，数据才是协助我们准确判断这个世界。因为做过公号狗，深知里面的火与热，冰火两重天是什么感觉。
举一个最简单的例子，曾经一篇投稿在公众号阅读量很低，因为是粉丝投稿，为了想鼓励粉丝更多的投稿，为粉丝争取一点点福利。领导看到公众号的阅读量第一反应是pass，这方面数据不行，我就拿出了微博的阅读量，把特别有底气的阅读量给领导看，领导才同意。事实证明，让领导同意你想做的事情，只要事情是合理的，数据能支撑，就能顺利的谈判下来。如果你的领导是喜欢用数据说话的工作方式，对你而言是件好事。总之，在这点上，我碰到了好领导。
职场上，喜欢用数据说话，因为大家都认可，而且不是小白。但如果对方是小孩纸，或者不跟你同一个档次的人，那就只能慢慢说清楚，实在不行，画一个简单的思维导图给他。这个方法，我的男神用过，因为我记不住太多，最后男神使出绝招，一张图告诉我所有。不得不佩服。
其实也就是让我们找准合适的方法，跟不同的人说话沟通，最后你才能得到你想要的，双方也才能共赢。想让别人帮助你，前提是你说的话对方要听得懂，这个技巧慢慢领悟，慢慢磨吧。
