本文为《财富自由从0-1——可复制的多渠道财富增长》书评。本书作者周剑铨、阿汝娜夫妻拥有深厚的教育背景以及丰富的金融财经相关职场履历。本书作者在“如何实现财富自由”这一目标上现身说法，给出了诸多人生建议与宝贵经验。本书还从诸多相关领域的书籍上总结引用一些通用的原理与法则，对读者在财富的认知以及如何打造个人的多收入渠道上给出了自己的见解。总体而言，本书可对想要提升自身财富管理能力的读者一定的启蒙，对实现“财富自由”具有一定的借鉴意义。

本书是一本论述型实用类书籍，作者阿汝娜与周剑铨被称为金融侠侣，从"道、法、术、器和势"即自身思想、相关法则、实现方案、所用“工具”以及环境与时势五个维度的分享，旨在通过帮助读者实现多渠道的财富增长，以应对人生的不确定性，从而拥有美好曼妙的人生。本书言语朴实诚恳，整体逻辑清晰，但依旧存在一定的不足。例如作者从来没有对什么是“财富自由”给出定义，且在很多地方所给出的建议也仅仅是针对自身的领域，可借鉴性不高；且有些问题上只给结论不给背后的理论基础，有“鸡汤文学”之嫌。

思维方式决定人生

作者首先提出需要改变思维方式，即从封闭的打工思维转换到创造财富的开放性思维。依据日本企业家稻盛和夫提出的一个公式：

• 人生和事业的结果 = 思维方式 × 努力×能力；

• 能力和努力的取值分别是0～100；

• 而思维方式的取值是-100～100

思维方式只要有一点负向，对与最终的结果就决定性的负面影响。在《第三道门》 一书中提到通往成功的道路就通往俱乐部的三道门，第一道是正门，所有人都能够看得到的门前，99%的人在排着长队，等待着排到自己；第二道门只有少数人知道，富商权贵会悄悄走进门，这扇门完全不属于普通人； 第三道门，不在大家都能看得到的那条路上，而是在小巷里，你需要自己走进小巷，摆脱既定路线，一扇扇敲门寻找。每一个人都能够找得到属于自己的第三道门，只要你准备好思维、见识、能力，果断地采取行动。此外接着提出了一个问题：如果从今天开始，你失去了现在的这份工作，你银行里的存款能维持你多久的生活呢?

这个答案对于绝大部分人来说可能会非常可怖，我们通过工作所得到为主动收入，而“睡后收入”又称被动收入将是另一种收入来源。通过打造个人品牌，吸引贵人帮助。要敢于走出自己的人际舒适圈，不仅仅是你的同事，扩大自己能力圈与影响圈，重在给予，在职场专业负责，生活熠熠生辉的人，时间终会证明一切。

在查尔斯·汉迪的《第二曲线》中讲到，人类的一切，包括生命、组织、企业、联盟等都适用于S型曲线，最早是投入期，当投入产出高于产出时曲线向下，产出高于投入时曲线向上，但总会在某个时刻达到巅峰，然后开始下降。或许现阶段你的生活正处于上升期，但如何守住财富，增值财富也是你需要思考的。多途径的财富收入才能更好的曼妙人生。

道：价值观

《论语·卫灵公》：“道，不同，不相为谋。” ，所谓道，即思想，价值观。人生有三大智慧，书本智慧，生活智慧与财商智慧。普希金说过：读书和学习是在别人的思想和知识的帮助下，建立起自己的思想和知识。越多的读书和学习，就越觉得世界很大，我们所处的只是其中一个很小的角落。永远要有敬畏之心，永远要有求知之心，这样才能够不断去突破时空的限制，看到更广阔的世界与可能。我们在进入职场以后，也应该不断充电，补充书本知识，继续教育，不断学习，才能一直拥有不被淘汰的智慧。 我们大多数人的价值观，可能都是通过书本建立的；而生活的智慧指的是灵活处理人和事的方式，为人处世的方式；而财商智慧指的则是对于理财方式和金钱的思维认知方式。

书本智慧包括学习力的提高，包括复盘能力、写作能力、演讲、能力、工作能力形成闭环。同时要具有自行学会搜索、筛选和鉴别信息的能力，切记不能纸上谈兵，对于所有书中得到的知识，只有实践了，才能真正是自己的。可以通过输出倒逼输入的方式来更快得到提高：学完就总结，学以致用。读书是穿越时刻的学习，是最好的学习方式~

生活智慧指反脆弱的进化能力，大部分人渴望安稳与安全，反感变化，但若是以
5-10年的维度来看，只要变化才是永恒的，不变的只有一起都在变，故此只有勇敢的暴露在变化、风险、混乱以及不确定下才会成长。同时不给自己设限，拥足够坚定的意愿。你想去做一件事的意愿将直接决定这件事是否能够成功，站在现在的角度去回想之前的人生，你是否总会有些遗憾，是因为自己给自己的能力设限，没有足够坚定的意愿，让本可以做到的事情失之交臂，徒留叹息。其次要有不害怕失败的成长性思维，在犯错时不要用陈述句说自己为什么没有做好，而是用疑问句：我得到了什么教训？我可以怎么改变现状？下次怎么做的更好？最后可以用想象力绘制一个远大的目标。可以列出目标，将其具象化，表面化，绘制出你的未来，时刻提醒自己。压力都是信息，失败比成功更珍贵，被欺骗过才
知道谁是真朋友。抱着开放、好奇和学习的心态去面对不同的境遇和挑战，就会看到别人看不到的机会。这就是真正的生活智慧：每个人都是我的老师，每件事都会让我更强大。

财商智慧指管理金钱的智慧，拥有正确的思维框架和投资决策，对金钱具有健康的心态和良好关系。不贪、不迷、不急、不比。有独立维持生活的能力，会整理自己的财务状况；有合理的支出和储蓄习惯；有应对各种风险的充分保证；有稳健的理财投资能力，能够保值或增值辛劳换来的收入是高财商的衡量标准。这里可以思考一个问题：你是怎么认识金钱的？

法：法则、规划

本章提出了一些原则：

• 财富是流动的，外界环境也是不断变化的。所以不能仅仅用存量或者流量的思维去看待财富，必须转化为持续增量的思维；
• 任何事物都符合S型曲线，人生事业必定不会一番风顺；
• 具有批判性思维，逆向思考、敢于质疑、不被定义；越是重大的人生决策，越需要全面而慎重的批判性思考。在我看来，人生有几个决策会带来重大
  且长期的后果，一定不要不加思考、随波逐流。比如，选择你的职业方向、选择你的结婚配偶、选择什么时间生育、选择在什么城市生活和发展。
• 需要有多渠道的收入，包括工资、投资和资金等。
• 课程变现相关原则包括：
  • 自己拥有产权
  • 可复制，不受时间空间限制
  • 建立不需要本人在场也可运行的价值体系
  • 专注于一个领域
• 具有长期规划与大局观

作者提出终极的意义，人生最终能够实现多高的成就、创造多少财富并不重要，而是追求永远成长、获得真正的精神自由和财富自由才最重要。只有你拥有了你认为足够的财富，就可以和他人在更加平等的基础上合作、创造和沟通，不再依赖于你的雇主、给你钱的家人或，也不再在乎外界评判的压力。你可以自由地做出决定，做你想做的事情，去你想去的地方，有底气在一个不自由的世界中，做一个自由的人。

术：方法，技能

本章将给出一些具体实施的方案，我们常戏谑自己是一颗“螺丝刀”，也就是工具人，代替性极高。多思考，勿要被动执行，在收到一项任务时，我们可以通过5W提高自己的能力，具体包括：这项任务是为了完成什么目标？我需要调动什么资源去完成任务？任务与其他工作的优先顺序如何？需要多长时间执行？有没有更高效率的方式去完成目标？

拒绝“伪勤奋”，著名心理学专家Jordan Peterson教授认为，在职场中没有突破的人，一般有“伪勤奋”的4个表现花大量时间做事情中最容易的环节，还到处炫
耀：没有功劳也有苦劳。以“准备”的名义拖延，看上去很忙但事情没有任何进展。从来不验证工作成果，不知道做得好还是坏；只顾闷头拉车，不会抬头看路。读了很多书，但从不总结规律；即使总结了规律，也没有用到实践中。

提高自己不可替代的还包括提高“软技能”。专业知识和技术属于硬技能，也是一份工作的最低门槛。除非你是行业顶尖稀缺的专家，否则大部分的技术和经验都有透明的市场价值：你在什么行业、有多少年经验、什么专业、公司什么职位等信息都很明确，也很容易在市场上明码标价，被众多能力类似的竞争者取代。软技能，也就是真正有价值的经验和智慧是很难被取代的。软技能包括你对商业本质的深刻理解、对于稀缺资源的占有和把握、对于关键信息和人物的敏锐、对于解决疑难问题的洞察力和能力。所有这一切都不能通过简单的重复来达到，而需要在经验中不断地复盘和提炼。

提高软实力需要注意：避免陷入能力陷阱；学会向上管理，主动汇报进度、展示工作能力，给领导知情权的同时，也询问哪些方面的工作最关键。知道领导最需要你做什么，按照反馈来安排下一步的工作；对"客户"有同理心，我们要把自己放在客户的角度，思考客户的需求是什么，我能做什么，把自己从服务提供者或者产品销售者的角色转变为客户信赖的顾问。主动思考自己的不足。这其中需要注意一个核心理念：深挖主线、拓展副线。“深挖主线”就是让自己成为某一个领域的专家，当同事遇到问题时，脑海里第一个想到的解决人选就是你。“拓展副线”就是在专家的基础上，拓展更全面、应用更广、更灵活可迁移的能力。可以通过负责一个完整的项目流程，而不仅是一枚“螺丝钉”；做有困难、风险和挑战，但能学到实用的技能；尽可能接触跨部门合作的项目，能接触到新的领域和更广的人脉。

另外可以尝试每年更新简历、用市场检验自己的价值。无论再忙，每年年底都会重新审视一下简历，看 有没有值得添进去的新项目、新技能、新视角。如果没有，说明在技能拓展上做得还不够，要持续而勤勉地去打磨，倒逼自己将潜力发挥到十二分。这里有一个小建议：赶快看看，你上一次更新简历是什么时候呢？是上个星期，上个月，上一次换工作，还是在大学毕业以后就再也没有更新过呢？请你找到你的上一份简历，然后把它更新到今天吧。请拿着你这份最新的简历，去和三位猎头电话聊聊。他们是距离市场最近的前线人士，会告诉你现在你的行业里a.你的竞争力处在什么水平； b.你有什么致命的短板； c.你有什么可以去学习的新技能。同时注意这个尝试对你现阶段工作的影响哦！！

逃避和维持现状是不能解决问题的，面对和接纳现实也许痛苦，但它是我们走向成长和强大的必经之路。在现代社会，铁饭碗不是抱着一个饭碗吃一辈子，而是拥有不断升级、可迁移的能力，才能到哪里都有饭吃。保持好奇和开放，积累你的影响力和资源。

对于轻创业者，需要注意做到低成本，小闭环，快迭代。关注五个方法：快-高效迅速的做一件事；乐-乐在其中；强-那些事是你擅长的；钱-是否有人愿意为此付费；心-是否符合你内心最深的动力；建议你找一个阳光很好的下午，躺在草地 上看着天空，发自内心问自己：如果不需要在意任何人的评价和眼光，包括你最亲的亲人；也不需要在意任何金钱上的收入，你这一生最想做的事情是什么？那就是你内心的答案。同时目标和愿景是否长远很关键，因为人无远虑、必有近忧，当目光盯着远方够高的山峰，自然不会为脚底的沙粒纠结。

最后是如何打造一个团队与领导力的方法，从管理者到领导者改变的七种质变：从专才到通才；从分析者到整合者；从战术家到战略家；从泥瓦匠到建筑师；从被动者到主动者；从急先锋到外交家；从践行者到倡导者。可以在现实中寻求正式。在你还是一个人的时候，就要想好你的团队文化。建立正的团队文化：选正的人，做正的事。作者在招聘，筛选人才，面试这几个方面给出了自己的一些理念，重点在如何打造一个高一致性的团队。同时给出了对从业者如何选择领导与团队给出了建议。相关内容见本书的“术”这一章节。

器：工具

理财的第一步:诊断和梳理自己的财务现状、资本实力，清楚能承担多大的投资风险，才不会犯大错误。三个理财思维工具：梳理支出；重整债务；资产增值；定期利息，基金。同时，低风险、高流动性和高收益这三个要素不会同时存在，对普通人不建议购买股票而是基金。最后，对普通人而言，关注保险，关注复利投资，福利投资指把投资产生的利息再次转化成本金，继续滚存投资、不断增值，也就是我们所说的利滚利。关注基金可能是我们提升财富升级的三个方式。

势：环境、造势、势能

本节介绍了如何让个人品牌“破圈”，三个角度找到主页优势：知识 = 对别人有用的专业知识，前沿的行业信息；技能 =可以教别人的实用技能，包括可以量化的专业硬技能和人际社交软技能；经验 = 丰富的行业经验，权威的认证背书，解决疑难杂症的资源和能力。同时建立自己品牌的定位。

在建立自己品牌是，需要确定内容为王：（1）社交货币：大部分人都很看重自己在别人眼中的形象，这就是社交货币。别人传播你的信息，对他的形象有什么好处吗？（2）诱因：激发公众的记忆和想象，看到一个词就能马上联想到我们，并且去谈论和宣传（3）情绪：有感染力的内容会激发人们的情绪，能够触动情绪的事物就会被大家谈论和分享。（4）公用性：对方购买了产品之后，别人看到会自然地联想到自己也适用。（5）实在的使用价值：有实用性的内容，最容易被大家喜欢和传播（6）会讲故事。在创建内容时，选对公域和私域平台，多平台、互相引流、关注。在搭建个人品牌是，需要寻找贵人来更快的实现“破圈”。

总结

总体而言，本书的内容基本真实，是作者人生阅历的自我描述，给出的诸多建议与讲的诸多道理也都恳切真实。对作者提出的问题：如何应对人生的变动？如何建立自己的个人品牌？本书也给出了自己的答案，但没有一个具体的操作方式，更多的给出的是自己的人生感悟与某些直接的结论。对通用的领域并没有给出针对的切实可行的方法，但是在自己的相关领域，给出了一些针对本身领域的意见。同时本书语言恳切，感染性强，可以借鉴学习。

对于笔者，通过本书可以：1，领略他人的人生经历；2，对作者给出的经验进行总结；3，学习作者的表述能力；4，尝试开始自己理财，建立自己的理财规划表；5，开始对金钱理财，人生理想的思考；6，提出了很多书籍，可以进一步思考借鉴。

书籍分享

《反脆弱》《高效能人士的七个习惯》《富豪的心理》《第二曲线》《新财富管理》《你要如何衡量你的一生》《投行人生》《有钱人和你想的不一样》《哈佛商业评论》《疯传》《人类成功统治地球的秘密》《多样性红利》