吾爱庐02/3/2017《超级个体》gd11032016
知识要点
一、自由
自由职业态：
是个人和组织最好的站位。可修炼，进可共创，退可自保。
自由：
对其误解：不受约束，有很多空间，可以做很多选择。
深层理解：你的选择需要承担自由背后的责任。
观点：一个项目给予你自由做决定的权力，同时，也要你承担做决定后的责任，是因为你有能力。
没能力：没有谈判的自由，也没有换工作的自由。
现在的能力：你的现状是你过去“自由选择”的结果。
自由=责任=能力=过去的选择
二、如何在自己职位上培养“自由职业态”
1.运营能力修炼：自我管理，自律，开始理财，学会基本法律常识
2.产品能力修炼：从交付结果开始，做了多少事情，省了多少成本，满足谁的需求？清晰呈现给内部客户看。这就是封装自己的能力。
3.媒体能力：从练习表达和思考开始
三、自由职业态的三种能力
律师：
产出产品：见客户，准备诉讼材料，来往于不同法院开庭
自我营销：为人处世让人舒服，替别人打官司，与别人成为朋友
自运营能力：自我管理强，勤奋专业精，善推销自己。
四、怎样把能力包装成产品
能力包装成产品：可交付，有价值，脱离你依然存在的东西。
五、自由职业者有哪三个阶段
起步阶段：积累声誉和客户群，建立互信关系。（雇佣）
中期阶段：稳步提高价格，通过观察和谈判筛选客户。（自由交易）
第三阶段：根据兴趣爱好挑选客户（共创）
如到新的领域，能力迁移，三个阶段从头来一次。
六、自由职业者如何进一步放大自己的能力
1.提高产品能力，提高水平，质量或者增加附加值，能提高单价。放大价值
2.提高媒体能力，能够让更多人知道，传播口碑能提升重复购买。放大影响力
3.提高运营能力，能提升自已的效率（降低时间成本）或者让更多的人跟着你一起干。放大效能
启发思考
本篇文章是古大大揭开了“自由”的面纱，撕下了它的伪面具，让我们真正看清了自由的真面目：自由=责任=能力=过去的选择。
过去认为“自由”是无拘无束，没人管，空间大，我想干嘛就干嘛。而今天的职业社会出现新的自由职业者，具有三种职业能力的人才是真正自由的，产品能力，营销能力，运营能力，一人就是公司，貝有独家选择与人或公司的合作自由。这种自由度取决于你过去的选择，工作八小时外你是怎样渡过的？你是怎样一步步咬紧牙关，培养自己的三种能力？当你有了能力才貝备担当责任，才有了做决定的权力的自由。
自己该怎么做
如何培养自己在职位上的“自由职业态”？
1.产品能力修炼：目前我有一块重要工作是处理来访接待，这块工作是重中之重，关系到三方的利益，损坏谁的利益都不行，平衡三方关系，满足领导和ZF的需求是我的工作职责。我必须封装自己能力，呈现给领导看：一年接待了多少人次？处理了多少个案？市民满意率达到多少？同比下降多少？这些个案中分门别类有哪几种类型？每种类型中突出问题是什么？是何种原因？你是如何处理的？经验教训是什么？举一反三等等诸如问题。
2.媒体能力修炼：我这块工作一直以来是被媒体关注的焦点，如何应对媒体成为我的必修课。先从表达和思考入手，经常向朋友或家人分享一些所思所想，阅读读后感，锻炼语言能力和结构思考力。
3.运营能力修炼：为了工作和担当，凭经验干工作已跟不上节奏，持续学习，长期呆在学习区，远离舒适区，防患于未然，提升自我管理能力，获得更好的自由。
