有时候经常会听到很多人讨论双方的工作怎么样？讨论期间也不乏向对方倒自己工作中的苦水。谈一些工作中遇到的不愉快的事。显然目前的工作并不是自己很喜欢的。但有些朋友之前也换了不少工作。但最后还是没有坚持下去，薪资也没有提升多少，职位也没有改变。虽然工作中也很卖力，但最后到头来也不知道问题出现在哪里。
所以，很多朋友一直在自己平凡的岗位上，默默无闻的工作着。曾经没有步入职场的梦想也没有精力去实现，反而越来越远了。这种现状大多数人都存在。工作就之前规划好了以后的职场道路该怎么走，生活该怎么过。但遇到困难后，为什么没有去修改自己的职场规划。而是一直坚定着入职前的想法。我认为自己的规划应结合自己当前的状况。而不是脱离实际的去规划。这也是很多朋友没有实现自己的czhi规划的原因。导致一些朋友动不动就以辞职来去实现自己的盲目的规划。我认为盲目辞职并不是解决问题的最好方法。有付出就有收获，辞了工作虽然能解决一下当时的问题，但也不是长久之计。主要是工作能给我们带来稳定的经济收入。如果你辞了工作连自己的收入都断了，那还谈什么理想。除非你有足够的资金周转，但对于很多上班族来说，有几个是经济很宽裕的呢？特别是很多年轻人，除了工作中的压力，还有车贷，房贷，这些压力。直接辞职去实现自己的理想那是不可能的事。还有那些创业中的朋友，做事情都要三思而后行。我认为要在工作中有最大的回报，是去做自己喜欢的事。就如工作来说很有在工作中出类拔萃的精英。都很热爱自己的工作，也很喜欢去做工作中的每一件事。我认为这就是他们成功的原因之一。当自己去做着每天都喜欢的事，会不会每天越做越好，越做越有干劲。遇到困难也越有信心挑战困难。而且他们也有一个共同点，就是在这个行业沉淀下来的时间比较久。如果他们没有做好明确的职场规划，没有长时间的坚持去做好一份工作，也就不会在一个公司，一个行业里获得回报。包括丰厚的报酬，认识很多的人脉关系，获得高价值的行业经验。这些就是他们的优势，他们能够长久做下去一份工作也是因为自己在这个职位上有优势，并且别人不可替代。
大家都熟悉的股神巴菲特，在事业上为什么能够成功？就是因为他激发了自己优势。股神巴菲特在事业上获得成功之前也做过不少工作。但不论如何努力，自己的回报并没有像其他事业上的成功人士那样有明显的改变。每个人并不都是十全十美的。股神巴菲特也比有缺点性格内向，敏感。还经常被不少身边的打击做事拖拉，与人沟通也不够活跃。总之做什么都比别人慢一拍。但巴菲特也有自己的优势。如对待人和事物都很耐心。对数字也很敏感，而且很有兴趣。巴菲特一生的改变就是运用了自身的优势上。所以最后做了一名投资家事业也获得了成功。当然职场路上，每个人也会遇到很多诱惑，比如自己优秀了，竞争对手的公司就会找你去他们公司做事，当然报酬也是比当前的公司高很多。但如果去了或许获得了很多报酬，但肯定会打乱自己的职场规划。如果自己也优秀，但没有抵得住压力和竞争对手的诱惑那自己的职场规划就不能够实现，因为自己的动摇而打乱了工作中的一切。
所以还没有明确自己职场规划的朋友，赶紧找找自己的优点，特长，爱好是什么？这样就可以激发自身优势在职场上打拼出一番事业。如果没有兴趣爱好，也没有优势的朋友，那就得培养自己一个爱好或者培养一个特长。一个人没有优点，没有喜欢做的事，那么他就会做不好这件事。更谈不上坚持做下去一件事了。
