公司从刚开始实行手工签到到后来的指纹打卡制度，在管理考核方面没有下血本。只要你上班别迟到早退的太严重就行了，突然间从去年9月份开始伴随着公司效益的萎缩下滑，公司开始严厉管控纪律，狠抓上班下打卡制度。去年12月份工资迟到打卡扣除工资300元，今年1月份工资及迟到打卡扣除工资150元。每次回想起这两个月因迟到就扣了这么多钱心里面觉得窝火气愤，觉得只要把当天的工作任务完成了，就迟到每分钟而已给公司也没造成什么影响与损失，那来的早的同事到公司后不是在玩手机就是闲篇，也没为公司增加什么效益么。作为一个大型私人企业，公司没有一整套员工管理体系制度，那整个企业公司长期下去那不就乱套了吗？所谓“无规律不成方圆”也是这个道理。总结这两个月的迟到扣款教训，我却发现这是个人大脑细胞滋生了拖延，懒惰习性，慢慢变成了一种坏的习惯。只是之前一直没有发现这一不好的的习惯，通过这次扣款事件无限放大了这一陋习，更深层次说明缺乏自律。
在疫情期间，我不断反思及总结，决定要慢慢培养自律的习惯。初步制定了一些简单易于实现的计划。比如每天散步步行10000步、每天晚上睡前至少看30分钟书、每天早上5：30—6：00必须起床、周一到周五上班早上上班提前10分钟到达公司。在后来的的落实当中除了每天散步步行10000步断断续续没有长期坚持下去外，其它计划每天都是周而复始地一直坚持着。李开复说：“千万不要放纵自己，给自己找借口。对自己严格一点，时间长了，自律便成为一种习惯，一种生活方式，你的人格和智慧也因此变得更加完美。”古今中外一些成功人士无不在自律的指引下登上了巅峰。我之前认识的一位朋友，她不管每晚多晚睡觉，第二天总是在5：00过醒来，看书，洗涑，做饭，上班，一切都安排的合理有条不紊。不管休假还是周内上班，每天的生活都安排的满满的。每次见面总给人一种“腹有诗书气自华”的精神状态。有心理学家说，自律的前期是兴奋的，中期是痛苦的，后期是享受的。自律的本质就是牺牲一种欲望去完成另一种欲望。每天不论上班还是休假，特别是每当闹铃想起的那瞬间，脑海中偶尔还是会闪现要不要再睡一会的念头，最终还是鼓起勇气爬了起来。由于感觉除了白天上班之外，每天的空闲时间还是不够用，书架上想看的书籍不能每天都有时间看，只能在最迟10：30睡前挑选最想看的书籍看会。每天早上6点过通过阳台或厨房窗户看到路上跑步的男男女女，挺羡慕他们的，能牺牲自己的睡懒觉时间去路上锻炼流汗。这不仅仅为了增强身体免疫力更是生活自律的真实体现。
有人说：“每个不满意的现在都有个不努力的曾经。”回想起这几十年经历的坎坎坷坷，总是不觉得让人黯然伤神。求学、工作，婚姻方面的不顺人意，总感觉人生不但输在了起点，而且还输在了终点。在这平凡世界里，不应该像一粒芥子，默默地种在土壤里，最终任风吹雨打寒霜雪冻的岁月一点点吞噬它的生命，而是努力做一个不平凡的人：有血有肉，有追求，有担当，有责任，能发光发热照亮向往的生活的人。为了这目标，该努力去奋斗了，培养自律好好坚持下去。
