五一用大半天时间看了一部韩剧，《棒球大联盟》，没有男女主角的恩怨情仇也就罢了，可作为一部竞技类电视剧，居然没有几场惊心动魄的比赛，最后的大结局也没有像《最后一球》类似的高光、热血时刻。可以说，整部电视剧讲的是球场之外的故事，讲人生，也讲职场。
（1）人生的选择，多与少都正常，但要内心强大，实力雄厚
剧情的开头，讲述了球队的落魄和窘境。男主的出现，让我期初以为会是力挽狂澜般的临危受命。可是，很平静，虽然男主有着辉煌的履历，带领摔跤、手球队都获得了冠军，但是终归还是失业者。所以，为了生活，他需要一份工作，而棒球队正好需要一位团长，男主很自然的来应聘。要不是上层领导看重他简历的独特性，面试时讲出真问题的男主应该不会被接纳。
另外一个故事，是第二投球手。剧情中段，男主需要找外援来加强队伍实力。可有限的资金和竞争队伍的出现，让男主陷入困境。第二投球手吉边昌是个意外，作为翻译的他，无意中让男主发现了特别之处。通过资料收集，发现曾经是国手，因为历史原因，被驱逐。男主通过多次考验和深入调查，觉得吉是靠谱的人，更是球队需要的。因此，义无反顾的带他回国。在吉的故事中，让我动容的是当他知道自己可以重新打球时，和妻子相拥而泣，妻子一直内疚自己生病耽误了吉的前途，而吉在每个独自练球的深夜都是莫名的孤独。
不论是男主，还是第二投球手，可以真实的感受到人生的不容易。男主不停的换领域，第二投球手的无球可打，都有过高光时刻，但也都面临过落魄的窘境。特别是第二投球手，家国情、亲情交织复杂。
正如网上常说的35岁、40岁职业危机，如果危机是必将到来的，我们应该拿什么来应对。男主的底气是管理能力，吉的底气是传奇的投球，我们应该有什么。
所以，如果当下顺境，不要傲娇，珍惜就好，然后发挥自身最大的价值。如果当下逆境，不要悲伤，努力就好，然后等待下一轮升起的太阳。
（2）如何进入陌生领域，读书
男主并不是棒球队员出生，算是业外人士。虽然做过摔跤、手球的团长，但并不能让人信服。所以一开始，大家都不服他，觉得是外行领导内行。男主并没有为自己辩解，只是默默学习，没有人指导就自己看书。聚餐时，还在看棒球数据分析，部下们看到了都心生鄙夷。可是男主没有太多顾虑，只是继续学习。
后来有个新员工问男主，现在这个时代，您这么看书不觉得丢人吗，本来大家就觉得您是外行。男主很诧异的回答，正是因为不懂才要读书，问他们也不会教我。至于丢脸，现在丢脸，总比一年后还不懂丢脸要好。
当然，后来男主用一次演讲征服了所有人。真正做到了用数据打脸，用PPT教育人。
（3）职场需要冰冷些，要结果不要态度
一部电视剧，有起落才会吸引人，如果主角从一无是处变成无所不能，观众就更喜欢。因为看电视的人，容易有代入感，仿佛电视里的逆袭人生就是自己的，可电视结束，看看家徒四壁，又默默的盖起被子。
整部剧，很少看到男主情绪的起伏。在挨打后，让同事不要报警，因为他要充分发挥打人球员的价值，报警就亏了。面临出资方的吝啬和反复，先是努力谈判，当谈不拢时，则先解决问题，并借助危机来考验球员，最后一手逆转让出资方妥协。在面对球探组长的表里不一时，通过视频发现端倪，然后用证据来评判，通过实地调研来看人心。
也许是经历了太多起伏，所以面对困难、挑战没有一句抱怨，努力解决就好。有一个片段，因为降薪，有球员情绪态度很差。助理担心男主受到谩骂，可男主很淡然的说，对方态度不好就不好呗，只要结果不改变就行。
剧情中，出现了几次逆转，男主将不可能的事情做成。先是把专横跋扈的当家球星换走，再到查出球探组长的受贿事件，再到后来利用外部形势变化又把当家球员服服帖帖换回来，还顺带好好教育了一番。每一件事情，都仿佛不可能，正如会议室里那群不停抱怨的职员，可看着PPT上一条条对比的数据，换人方案里更牛的球星，一个个哑口无言。
职场里，不要轻易被不可能打倒，可能只是大家惯性思维里的不可能。如果很多人讽刺你，不理解你，那么不用刻意去辩解，好好写报告、做方案、画PPT，然后找个会议室，用逻辑和事实来征服对方。
职场里，谈再多的情怀，也不如漂亮的签订合同办成事。领导更重视的还是成效，正如那句老话，不论白猫黑猫，抓住老鼠就是好猫。
