去年此时，家里有一个晚辈，女孩，上初二。她几岁的时候，父亲入狱，她妈妈和她爷爷奶奶合力把她抚养到十几岁。父亲出狱后，父母离婚。她父亲抚养弟弟，母亲独自抚养她。后来母亲再嫁，只能将寄养在姥爷姥姥家。
因为这个原因，她的学习也一直令人担心。我曾多次向其母亲提起，如果她上了大学了，我会资助她读完大学。希望她能好好学习，不辜负众望，读个好大学。
然而毕竟家长不在身边，缺少关怀，同时老人也不知道怎么管教，结果她在初二就开始谈恋爱。恋爱后，成绩一落千丈，英语成绩更是倒数。我听到这个事情觉得唏嘘不已，以这样的成绩，连上大学都很困难。即便勉强上了大学，也是混混日子，顿时对她失望之极。
这样一个孩子，因为缺乏管教，不能好好学习，家长确实失职。然而，她同样也会因为自己的不争气而失去了一个机会。自己放弃自己，没有比这更令人惋惜的了。以前听到一句话，越努力越幸运。之前一直将信将疑，只是当成一个普通的大道理耳旁风，直到亲身经历此事，换一种身份体会，才让我彻底信服。
经常看NBA的知道，在紧要关头，超级巨星总是最靠谱的人选，球权大部分都会交到他们手里，让他们去拼去得分。他们之所以是靠谱人选，不是因为他们是超级巨星。反之，正因为他们靠谱，成了主要得分手、关键先生，才成为超级巨星。试想，在比赛中，如果一个板凳球员被授予过多的信任却不能得分，你肯定会大骂教练水平太臭。教练不会允许这样的事出现，球队不允许，NBA联盟不允许，观众也不允许。能得到机会的都是那些证明自己有这个能力的，值得信任值得托付的。
那些板凳球员，跟超级巨星相比不知道天赋有多大差别，但是相信板凳与板凳之间差距不会太大。但是为什么有的时候有的板凳会脱颖而出，而有的只能把板凳坐穿直到雪藏？我想，那些板凳之间天赋虽然不同，但是努力程度却有不同。为了在难得的很短的上场机会中有所斩获证明自己，他们需要付出更多更多的努力，多到你想象不到。
科比.布莱恩特退役了，他是无可争议的超级巨星，被成为篮球天才。然而，就是这样的天才，每天却要投最少1000个三分球。你或许不知道这是什么概念，但CBA球员每天也就投三五百的球而已（或许还不到，听说有的一天也就200），对比一下你就知道他的努力程度了。
有一次一个记者问“篮球天才”布莱恩特：“你为什么能如此成功？”科比竟然反问道：“你知道洛杉矶每天早上4点钟是什么样子吗？” 洛杉矶清晨4点跟一个人的成功能有什么关系？科比说：“10多年过去了，洛杉矶早晨4点的黑暗仍然没有改变，但我已变成了肌肉强健、有体能、有力量、有着很高投篮命中率的运动员。”
就是这样一个天才，还这样拼命。而这样的人，在NBA不要太多太多。
命运二字可以概括人的一生了吧。其中之运，有所谓幸运、运气、好运、霉运。幸运可以理解成有命运垂青，有机会降临，或有贵人相助。常言道，机会总是留给有准备的人，那个有准备的人就是越努力越幸运的人呀。同样，贵人相助这事更如此。试想，世间这么多的人，为什么贵人要助你？他闲得蛋疼么？一个努力准备好了的人和一个废柴站一起，他会选择废柴回去烧火取暖用吗？或者你不是废柴，只是平庸的一颗石子，那他拿回去只能垫脚，而一个璞玉却能雕刻玉玺呀。
因为一个朋友的关系，认识了厦门新三板上市的快商通科技股份有限公司CEO肖龙源先生（只是我认识他而已）。听到了他的故事，令人感慨不已。
23岁毕业，25岁做到上市公司三五互联商务总监。后来辞职加入一家代理公司任执行总裁。因不满足于代理销售，将自己的想法告诉公司高层得不到同意，一气之下，递交辞呈自主创业。然后自己负责销售，找团队负责研发，全权交给研发团队负责人。结果半年后研发什么都没做出来，团队负责人压力太大，骗说请假就走了，从此再也没联系上。于是他从头再来，开始学习做产品。没有技术，团队慢慢学；没有经验，他们就一代一代迭代。于是用了两年做出了智能客服系统。然而，智能客服一开始不好卖，客户接受度不高，员工也开始大批离职，100多人的销售团队只剩不到10个人。因为没有分红盈利，股东也开始闹事。肖龙源为了安抚股东，毅然卖掉自己的两栋房子，又凑了些钱回购了所有股份。
连续受创，那段时间可能是他创业以来最痛苦的阶段，但也让他坚定了自己的战略：变现不是最终目的，要做自己的产品。要做有核心竞争力的产品，向华为看齐，做一个让民族的骄傲公司。
最艰难的时段撑了下来后，到今年，在没有进行任何融资（薛蛮子曾找他几次，要投资被婉拒了）的情况下挂牌新三板，同时公司还在硅谷开设分支机构，与厦门大学、深圳大学、日本长冈科学技术大学联合建立人工智能实验室。最近，那个朋友也频繁在朋友圈秀都有哪些媒体去他们公司采访，什么CCTV、凤凰卫视、厦门卫视，骄傲之情自不必言表。
据说他们公司是梦想驱动型，技术团队吸引了来自百度、华为、中信、Facebook的高端人才加盟，人才济济且怀有有梦想，公司高管和顶尖人才工资没人超过万元，且经常加班到深夜，朋友更是吃住在公司。就是这样一群人，不是被高薪吸引，被创始人魅力感召，以梦想为动力，脚踏实地日夜奋战。试问，这样的公司何愁不成功？
远在天边的牛人，我们够不到摸不着，马斯克、马云这些人都像传说一样，披上传奇的外衣，大家甚至会觉得他们是神一样的存在，所以你感触不会太深。要是你身边的人这样，你才能感到他们的可怕。有能力又努力，这样的人注定成为传奇故事的主角。
我有一个哥们，几年前刚认识的时候，自己做天猫，生意不是太好，于是转手天猫业务，又开始找工作。因为本专业是结构设计，于是在一公司找了个结构工程师的职位，月薪也就五六千。结果因为做事靠谱负责，一年左右转成项目经理，带团队研发产品。然后又一年多时间，因为被老板赏识，开始兼做产品经理，面向市场。继而带整个团队，成为公司副总级别的高层管理人员，享公司期权，工资也翻了数倍，而这只是三四年的时间。
大概半年前，因为公司老总优柔寡断不听建议错过很多机会，他愤而离职。弃公司高薪和高管之职，另起炉灶，找合伙人在创业空间租办公室做VR产品配套项目（据说目前是市场空白）。因为项目初创，要抓紧时间推出产品，每天需奋战到十一二点，家里刚出生的不到一岁儿子都生疏了。
真是不得不令人感叹，上帝何其不公平，让人这么优秀还这么努力，让我等屌丝情何以堪！现在想起曾经一起诈金花的岁月，真是不堪回首了。
说到这里，我突然想起了一个不算熟悉的朋友。他说他大学毕业有一段时间没有工作，在家里窝着，很多看不起他。他被嘲笑，觉得很愤怒，说那是他最灰暗的一段时间。然后我问他，他们为什么要看不起你呢？你堂堂大学毕业，没有工作，在家吃父母，又眼高手低不愿做事，难道不应该被看不起吗？想别人看得起，你配得上吗？
你现在知道的很多牛人，也有一段被人看不起的岁月。那一段岁月里，他们被人看不起，一文不名。那一段岁月是有名称的，他们亲切称之为: 兄弟我的奋斗！
