某天开始，你就30岁了，突然觉得时间真的太可怕，走的太快，连招呼也不打。
26岁结婚生小孩一气呵成，人生大事完成了，可工作确遇到了瓶颈。以前的p2p行业不行了，换工作才发现，很多工作岗位对于年龄是有限制的。30岁，没有一技之长，没有核心竞争力，跟刚毕业的学生抢工作机会，激情不足，干劲欠缺，事还多。可想而知，工作机会也是捉襟见肘。
30岁选择工作机会，还得考虑长期性，稳定性。20多岁，找工作不用顾虑那么多，干的不开心就换，反正年轻就是用来折腾就当积累工作经验了。可30岁，就得考虑，这份工作对于我以后的长久职业规划起到怎样的作用，对于以后的职业就有一个定向的方向，以后跳槽，也是相关工作经验的。所以，选择的时候会慎重。当前的这一份工作，对于以后换工作是提供了，人脉，资源还是管理能力。工作是不是经验约丰富约吃香，都在考虑范围之内。所以，真的很迷茫
之前跟同事聊天，面临的都是相同的烦恼，工作和家庭之间的平衡，工作的持久性，年龄带来的顾虑。
30岁，时间流逝的特别快，一眨眼一年就过去了。现在时间管理特别重要，不敢轻易浪费时间。但工作的耐心却没那么好，赚不到钱，就不太想坚持。因为生活的压力真的很大。但也是因为年龄的顾虑，在做选择的时候慎重又慎重，不会轻易选择，但一定选择就要全力以赴，长久的践行下去。
我想这是每个中年人都会面临的共同焦虑吧，上有老，下有小，生活压力那么大，工资却不见成长。说到底焦虑的来源：就是生活压力，工作的可预见性，收入的可增长型带来的综合焦虑。
那化解焦虑的办法：1：在工资短时期没办法带来爆发式增长的前提下，开源节流。2：找一份可持续发展的工作，奋斗一两年，积累人脉，然后再自己职业的时候可以用的上的人脉资源。
有些人可能25岁就开始走上坡了，有些人可能等到40岁才开始，行业的原因占一部分，但成功总会来，只是有些人来的迟一些。每个人都有自己的人生轨迹，看到别人成功，不必着急，不必焦虑，走好自己脚下的路，你的成功也会来，迟点的成功若能永续，晚点又有什么关系呢。何必紧跟别人的步伐，把自己的生活节奏全打乱。
