当初我们几个新人，进公司都两个月了还没有业绩，好多客户都已经有合作，开发新客户又不知道从哪下手去做，大家很迷茫不知道还该不该继续在这个行业坚持下去？
经理跟我们说，项目销售是跟踪比较久，前二个月不出业绩很正常，但是我们几个新人都在想怎样能使自己尽快出业绩，否则自己都不好意思待下去了。
后来他们觉得这个行业生意不好做，开始想换行业，然后就坚持不下去就撤了，开始我跟他们的想法一样，后来我想明白了，他们走了，竞争对手少了，但手上的客户还在啊！
如何在新加盟这家公司待下去，我想第一步是要取得领导信任！除了做人情，还是要经常表点忠心，不表忠心，就难以得领导信任；否则后面的工作就不好开展了。
我做人情的方法很简单，就是买点小礼品，大家一起来吃，一盒子的冰激凌，一大袋咸花生米，礼物很轻，但大家边吃边聊，总比干巴巴在一起谈事情，那种气氛要好很多哦。
还有一点就是，咱们个人在公司要勤快一些哦，任何机构的人都讨厌懒惰之人，你勤快一些，大家接受你会快很多的；
提醒：给同事要经常带小礼品，不是说整一次就行了，我的经验是十次左右效果就出来了，前期频率高一些，一周有两次，连续2个月，我就是办公室里受欢迎之人了。
后来经理就给了我一些客户资源，现在明白了，以前周围的同事都走了，但客户得给我留下来！我这时候好好维护好客户，给他们提供一些服务信息。
经常给客户发送一些笑话，周末愉快。就这样不紧不慢做着人情，咱们客户群足够多，再也不天天发愁，这个时候，你周围的同事没有一个人会给客户继续做人情了。
他们太现实了，但我与众不同，不管现在是否还有生意做，但我还是要持续关心客户的，客户又不是傻子，咱们这样送温暖，等他们有需求的时候见客户就是收钱去，从此......
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