识时务者为俊杰，对于职场人士来说，千万不能在一棵树上吊死。在适当的时候，应该做出最有利于自己的选择，该辞职的时候就辞职，犹豫不敢跳槽的人，会失去很多机会，最后，当原本和你同一起点的人飞黄腾达时，你只能暗自惋惜无奈了。
所以当你遇到以下这3种情况的时候，一定要果断辞职，越犹豫越吃亏。
1. 领导无能
在职场上打拼了很久的人都知道，如果遇上一个无能的领导，你的职场生活将会非常痛苦。
首先你的领导什么都不懂，所有的事情都要依仗你来做，你的工作量会大大增加；其次，你的领导能力不够，无法给予你正确的指导和建议，所以他的决定总是在变，你的工作就会常常返工，浪费非常多的时间；最后，因为领导的无能，你会困在很多琐碎的小事里面，根本不可能提升自己，如果呆久了，能力就会变弱。
良禽择木而栖，有机会去往更高平台的时候千万别错过。
2. 公司衰落
我们是打工者，即使我们是管理层，我们也只是层次高一点的打工者，所以作为打工者，我们必须要为自己的切身利益考虑。
如果你的公司发展速度不断下滑，业绩每况愈下，明显就是在走下坡路，那么你该怎么办呢？这时候如果有好的公司可供你选择的话，就不要犹豫、赶紧跳槽，如果在一个没有发展前途的公司继续呆下去，你的才华得不到发挥，挣得也越来越少，图什么呢？
经济基础才能决定上层建筑，也许你想要念旧情，但是当你想到一家老小都需要你的工资来养活时，你会发现你的坚持其实意义并不大。
3. 遭遇不公
刘萌萌初入职场时对工作充满了激情，每天都在认真工作，计划和总结一样不落，每天都写，还时常将自己对工作的思考记录下来，整理成建议发送给领导。
由于刘萌萌对待工作特别认真，也常常主动加班干活，所以她在新人里面表现最好，业绩最突出。所以刘萌萌以为年底自己肯定能评优，只要得了优秀，她就能够提前三个月转正成为正式员工，工资也会更高一点。
但等到年底优秀名单出来的时候，刘萌萌发现得了优秀的那个人平时表现并不好，经常迟到早退。她很奇怪，问公司的老员工，才知道原来那人是老板的亲戚。她当时便寒了心，第二天交了辞职报告，在她看来，不靠实力只看关系的公司没必要再呆下去。
现在刘萌萌跳槽到了另外一家公司，因为业绩如初连跳了好几级，发展非常好。
领导无能、公司衰落、遭遇不公，当遇到这3种情况的时候，一定要跳槽，不然一辈子都受穷，翻不了身！
