这家伙很留，什么都没懒
发简信
IP属地：辽宁
-
如何建立战略导向的绩效考核摘要：在企业，管理行为林林总总，让人眼花缭乱；计划、项目种类繁多，使人难以取舍；KPI指标更是浩如烟海，令人良莠难辨；作为操盘手应如何选择？ 评估战略相关度的权重比可以帮助我...
-
如何留住关键岗位员工如何留住关键岗位员工，始终是企业中一个棘手的问题。在对关键岗位员工能力开发的投入决策过程中，企业高管们常常会困于两难境地：不投入或投入不足，关键岗位员工为企业创造价值的能力无...
