怎么才有领导力?就是说服别人。
怎么才能说服别人?是要形成共识吗?
罗胖的答案:不需要。
那怎么办?把想法落到现实,把说服变成领导。
所以要解决一个棘手问题,要做的就是行动起来,提前一步,把模糊观念变成可见现实,呈现下一步事实。
具体而言,见截图。
做到以上五点,你就是一个有领导力的人。
怎么才有领导力?就是说服别人。
怎么才能说服别人?是要形成共识吗?
罗胖的答案:不需要。
那怎么办?把想法落到现实,把说服变成领导。
所以要解决一个棘手问题,要做的就是行动起来,提前一步,把模糊观念变成可见现实,呈现下一步事实。
具体而言,见截图。
做到以上五点,你就是一个有领导力的人。