3年以前，她做了重大决定，离开了本硕专业7年和工作5年所在的能源行业。这其中的原因百般，代价也及其大。
当时离开那家安稳轻松的央企及朝夕相处5年的同事朋友时，她的内心是无助焦虑的。一毕业只面试了一次就进入了这家公司，从南方的普通211大学落户北京，不能说不优秀。5年下来却成了项目组和所在部门的边缘人，她苦闷和不甘。问题出在哪里？她思考了很多遍，出入职场时的学生心态，虽不至于懒散但多少有些随性，让自己失去了很多本该主动把握的工作机会。以及后期心态上的敏感不自信不主动，致使职场路径进一步偏离所谓的“大道”吧。当然还有不能对外人提及的原因：分管副总，一个快六十岁的老院士对自己的几次骚扰，以及被自己坚定表明立场后，老头把她往上报的工作材料各种狠狠压制，几次在公司内申请换部门也无果。这些都使她终于感觉自己真的不能在这家公司继续呆着了。
与其他离职跳槽的人不一样，她所在的这个行业相对冷门应用面窄，可选的同行其他公司很少。体系内工作就是这样，连面试机会也是由各种暗箱规则决定的。好在离职之前她已经用为数不多的积蓄利用了周末和平时下班后时间参加了一些职业培训，再包装了下简历。经过几次面试失败之后，正要灰心丧气之时被另一家传统行业改革扩张期的央企录用了。正式离职之前她还是犹豫了很久，毕竟那个上司后来也没敢再骚扰自己。而这里工作轻松福利齐全，同事关系就像同学一样亲密，上班间隙一起吃饭聊天，下班一起坐地铁住集体公寓，周末一起聚会游玩有事互相帮忙，实在太让人眷恋了。走出了这个集体，自己似乎什么都没有什么都不是。后来在那家公司里紧张的工作氛围和几乎为0的员工团队建设也让自己更看清楚了当初放弃了哪些利好。可是在当时的情形下，30岁已婚未育的她似乎觉得这是自己唯一一次机会了，这次不走，以后在这家公司发生任何事再想变动，自己都没有更好的选择机会了。毕竟眼前要去的这家公司也还是家央企，多少会给也杠转行去互联网公司的老公托个底（一年以后突然爆发的疫情也似乎印证了这个决定的稳妥），而刚结婚的两人白手借了几乎全部的首付，买了一线城市套城区的老破小。
于是一切就这样开始走向了另一条完全不同的方向。
她还记得离职那天她在朋友圈发了《杀鹌鹑的少女》里那段广为传播的话：当你老了，回顾一生，就会发觉：什么时候出国读书、什么时候决定做第一份职业、何时选定了对象而恋爱、什么时候结婚，其实都是命运的巨变。只是当时站在三岔路口，眼见风云千樯，你作出抉择的那一日，在日记上，相当沉闷和平凡，当时还以为是生命中普通的一天。
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