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我不相信这个事实，即便是事实又能如何。
王思泽拿出录音笔，将二人谈话一一呈现：
“他有什么资格可以留任？”（似乎是刘勇在大吼大叫，情绪有点激动。）
（对方默然无声。）
“他以为自己是老资格，老资格也要拿成绩说话！球队烂到如此境地，他有不可推卸的责任！”
“你冷静些，俱乐部已经在考虑球队的未来。追究责任不是目的，关键在于球队的重组。”（好像是俱乐部总经理张南，我能听出他那种特有的，低沉嘶哑的老男人嗓音。）
“领军人物不更换，指望球队重组可能么？主教练不下课，怎么起到震慑作用？”“指望球员自觉，心态如何调整？输了那么多场球，如何重振士气？”（刘勇很烦躁，不断的发问，其实是在怄气。）
“他的问题确实棘手，更换主教练不是没有考虑，你再等等……”
“嗯，额，呃，……”（几声清咳，谈话被打断，录音戛然而止。）
“我不想挑拨是非，更不是成心窃听他俩的谈话，前几天路过总经理办公室，里面大吵大嚷，就随手录了几句。”王思泽解释说。
“刘勇对我有意见也不是一天了，球队成绩不好，主教练背锅是肯定的。”我谨慎的回答道。
“现在可不是背锅的问题，他这样搞是破坏团结，是背后捅刀子，唯恐天下不乱！”
“你别给人家扣帽子，情况没那么严重。这件事我既然知道了，以后就由我来处理，你不要插手过问，免得事态扩大。”我训王思泽是有意压制，他悻悻地离开了，走时留下一句话，“当断不断必受其乱，做领导的不能过于仁慈。”我没有反驳，他说的挺有道理。然而足球是团队运动，绝不可因一己之得失误了大局，更不允许在大敌当前之际乱了方寸，矛盾尚未到不可调解的地步，找出解开问题的疙瘩才是妙法。
