最近被两个机构邀请加盟他们团队，合作共赢，共谋大业。
诚惶诚恐啊。
001你是谁
也就是你的标签是什么？是一位优秀的老师，还是一位优秀的心理医生，或者是一位某个领域很优秀的行家呢？就像我，就是以一位优秀的智能化设计师，在这个领域我有8年的经验，涉足弱电系统、多媒体系统、智能办公系统、智能别墅系统和系统集成经验。
002用心
你在你的领域里面，或者在你的工作上，是用心的吗？是足够用心的吗？我们经常碰到一些项目的竞争对手，拿着五页十页的报价材料给客户就当做是方案了，而我拿给客户的，是几十页上百页的解决方案，涉及到每个系统的功能描述、方案设计、产品选型、产品说明、系统机构、设计图纸、功能应用、扩展应用、安装细节、调试服务、售后服务等，你说最终客户会选择谁的方案呢？显然，我胜出的几率是最大的。所以，你的用心程度也就是你的价值的体现。
当然，你只有这么用心，你才能优秀到不能被忽视。
003填坑能力
这个意思是说，你是否有解决问题的能力。接到客户的问题，你能否合理科学的超出客户预期的解决呢？项目上遇到问题，你能否用最好的方式或者用多种方式去解决呢？处理机构事务的时候，你是否有多套解决方案呢？
我们很多人就是缺少解决问题的能力，但发现问题的能力超强，整天这也是问题那也是问题，抱怨这抱怨那的，看这个不顺那个不顺，就是没有不会去解决这些问题。没有人一帆风顺，也没有那件事是顺顺利利的，所以在你遇到问题也就是遇到坑的时候，你必须能解决问题能填坑，你才有价值。不然，就是废物。
004战略性眼光
这个需要你在你的领域里面足够用心的沉淀下去后，你很优秀了，你才能预见一些将要发生的事情，你才能做好战略规划。当你优秀到能做战略规划的时候，谁还会看不到你的价值呢？
005优秀到不能被忽视
你可以现在不优秀，你可以现在默默无闻，你可以现在身无分文，但你可以去努力改变自己，提升自己，然后让自己优秀到不能被忽视。多阅读，拓展知识面，多跟牛人交流，拓展思维，多向优秀的人学习，坚持学习，坚持践行，一定能让自己发光的。那个时候，优秀的人会靠近你。你的价值将得到更好的体现。
以上，有感！
