你的努力怎样才能得到回报
成为优秀的领导者，并不代表要放弃之前所有的工作，相反它需要我们学会如何正确的分配时间——在什么事情上多花时间，什么事情上少花时间。我们的问题在于：尽量不放弃之前所做的工作，不主动思考我们需要参与什么样的新活动。
优秀的领导者应该学会计划工作，主动完成任务。对于新的任务要积极接受。避免花在没有回报的事情上。
当我们开始转变的时候，并不能发现我们过去的经历对我们有什么作用。但他会让我们的想法发生潜移默化的改变。转变过后，新的领导身份会转变成真实的你，同时你也能从更多的人身上学到新的东西。最终能力被认可。
