今天阅读班级困境的解决之道,班级困境一:如何对待不懂尊重、破坏秩序及缺乏学习动机的学生 。面对这些学生,老师要保持冷静和其他一些不一样的行为,使学生的不尊重态度对你不起效。当教师改变介入的方向时,学生的对抗行为就会消失,焦点解决老师会让学生知道,老师是为了解决问题而不是为了争夺控制权,当这么做时,就不会引起学生的抵抗与防卫,同时老师要保持冷静,搜集信息,了解他的行为并不能达成他的目的。然后可以用非指责性的,没有威胁的姿态询问学生,我们该如何才能一起解决问题,然后教师先从自己做起,为学生树立典范,让他也采用不一样的方式来回应。但也要记住,有可能他开始时不会改变态度,但我们必须继续坚持。
当与学生互动时要记住这几个步骤:
第一,重新描述学生的行为,改变你对学生的看法这会使你的策略更具创意。
第二,找到学生的例外行为。找出例外发生的时刻,比如你成功的赢得学生的注意,或学生比较成功的时候。
第三,找到一种回应学生的新方法和策略。思考你过去的策略,找出无效的部分,不要再重复它,相反的重复做那些偶尔成功的策略,并检查这些策略与旧策略有什么不同,然后继续使用这些策略。
最后,教导你的学生,告诉他们,无论发生什么,你都会尊重他们。通过你的言传身教,向学生传达一个信息,即你承诺师生之间是友善和畅通无阻的。
班级困境二:聪明但并不专注于学习的学生。面对这样的学生,要先观察学生的兴趣和他们的能力,然后称赞他们,并不是表扬,而是问:你是怎么画出这么有趣的画的?怎么写出这么短小精致的散文?怎么成功做到让注意力集中一会儿……向学生传递这样一种信息,在他们成功之前,你绝不会放弃他们,相信问题的例外,这样你就能找到更好的解决方法。
老师们一定要意识到,学生来到我们这里时,各种情况都有:兴奋的、悲伤的、受到伤害的、高度紧张的、聪明的、有才的、懒散的、甚至是肮脏的,一次责备,一次消极的回应,一个不小心,都可能会使学生伤心,觉得丢脸,或是失去信任,教学并不是那么容易的,老师的工作职责是,要满足每一个学生的需要,并且引领整个班级向前走。作为教师,我们必须愿意去调整、修正、改正我们的计划和想法,我们必须对孩子形成个体差异的要素保持接受乐观的态度,只有这么做,我们才能激发孩子的潜能,并能挖掘自身的潜能。