人活在这个世界上，就要与人交往，有他的边界，有他的原则，这样才能更好的为人处世，才能真正地把人做好，获得成功，年轻人没有目标，没有方向，迷茫，仿佛已经成为世界的常态。而这，恰恰是没有原则的体现，是应该被深刻重视的。生而为人，我们都要做一个有原则的人，要始终坚守自己的原则，约束好自己，规范好自己的言行。

有这么一位传奇的人，他的原则，他信奉的哲学给他带来了巨大的成功，他就是日本“经营之圣”稻盛和夫。

1932年稻盛和夫出生于日本鹿儿岛。

他一生创办两家世界500强企业。27岁创办京都陶瓷株式会社（现名京瓷Kyocera），52岁创办第二电信（原名DDI，现名KDDI，目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司），这两家公司又都在他的有生之年进入世界500强，两大事业皆以惊人的力道成长。

58岁时，拯救陷入困境的美国AVX公司，扭亏为盈实现告诉发展。

78岁时，他不听任何人的劝阻，冒着晚节不保的风险，从未接触过航企的他，力挽狂澜让濒临破产的日航起死回生，这是全球经营史上最大的奇迹。

稻盛先生有两大经营哲学，一个是“惊天爱人”一个是“斗魂”。

今天给大家介绍的这本书就是稻盛和夫先生的第一本著作《斗魂》，全书107个小节以及12个经营问答，是当年稻盛先生成功改造AVX这家大型美国企业时的强大思想武器。稻盛哲学是经营企业的超越时空的，普遍正确的原理原则。

这是献给青年人的精神食粮、企业人的经营教程、奋斗者的成长手册。

今天就给大家分享五个对我感触比较深的原则

一、利他原则

1、“在多种多样的宗教世界里，应该存在一种与任何宗教都不冲突的普遍性的哲学。必须把这种哲学作为自己的哲学。“利他哲学就是这样一种哲学，这种 哲学可以帮助源自不同文化背景的人们在基础价值观上和日常行为上迅速实现统一，不仅兼容了各自原有的不同文化背景，而且统一指向人性中光明、美好、强大的一面，能够系统、全面地帮助所有人发扬心中“真善美”的本质。

书中分享一个故事特别精彩，

大家非常饿，围坐在有一口直径一米的大锅，工具只有一米长的筷子。怎么吃面呢？

每个人都往自己嘴里夹，但是没人能吃到，面撒了一地。

还有一群人，他么吃面条时，用筷子把面条夹到对面站的人那边，所有人都高兴地享用了美味的面条。

后一种场景能吃到面条，是因为大家都有一颗利他之心。

京瓷与AVX公司合并，完全彰显了稻盛和夫的利他哲学。这也保证了AVX30年了，仍然是一家非常优秀的公司。具体稻盛和夫的哲学体现在

1、在1989年合并谈判中以大局为重、反复考虑对方的利益，让对方心生欢喜，顺利完成合并

2、合并完成后，没有按照日本企业惯常方式，从日本派出经营团队，而是原有经营团队全部保留，亲自传授自己哲学。

美国当地员工与京瓷在基础价值观层面实现了相互认同，并开展了共同实践。

利他哲学，也就是平常我们说的利他思维。人都是自私的，关注自己的一亩三分地，但人又有特别期望，期望从别人那里获取价值。这个你也可以回忆一下，你生命中记忆最深刻的人，是不是曾经给过你帮助的人。

考虑别人，别人才会考虑自己。所以我们要具有利他思维，帮助自己克服自私的人性弱点。追求人性中光明、美好、强大的事情。

具有利他思维，不是一味对外索取，而是我们不断地对内求己，如何能给别人创造价值，不断地提升自己。

你能给别人创造多大的价值，你就有多大的价值。你能给一个人创造价值，你能给100个人创造价值，你能给100个人创造价值，····那你自我的价值站位是不同的。他可以在自我驱动地激发你，就像阿里巴巴，他的价值是让天下没有难做的生意，他就会一直驱动企业的人超这方面努力。

如何让自己具有利他思维呢，就是凡事站在对方的角度考虑，主动为他人输出价值。并信奉，你为别人创造多大价值，

你就有多大价值。你就是不断地给别人创造价值过程中实现自我价值。

二、积极主动的原则

“在人生这场戏剧中，积极充当主角、积极书写剧本的人，与缺乏目标意识、懒散庸碌混日子的人之间，会产生巨大的差距。”

我们经常说人生如戏

人生就像一场戏，生、旦、净、末、丑，每个人书写自己的人生，不能NG，剧本呢，编剧会提前编好，每个角色高光、低谷时候是什么，每个角色的命运结局是什么，都是提前确定好的，需要的是每个演员更好地诠释每个角色。

但我们人生呢，你的命运归宿如何，你会站在什么高地来看这个世界呢，等你离开世界的时候，你会如何评价你自己呢？这些都需要我们自己演绎。归功于我们想选择什么人生，我们的目标是什么？有了目标后，如何为了实现目标而设计切实可行的行动计划及知行合一的践行计划的能力。

长期以往，人和人之间的差距就出来了，越早认识到这一切并践行，越早收益。

自己的人生自己主宰。

三、不断进取的人生原则

“安逸的生活方式开始时或许会让人觉得轻松愉快，但结果很难让人感到充实满足，人总会追求更高层次的人生目的。  ”

读到这句话，不禁让我思考人生，我们人生到底要追求什么？

有些人追求是物质生活的优越，，还有些人没有追求过一天是一天，自诩过好当下是王道····，有些人追求的是精神的富足·····

什么样的人生是有意义的呢？

一个人若是没有人生目标，纵然每天有吃、有喝、有书读、有班上，也会像一个迷失的人一样，内心没有喜悦、生活没有激情，甚至会厌恶自己，因为目标是存放我们热情和精力的地方。

很多人的人生目标是物质优越，比如“变得很有钱”或“被别人崇拜”，其动机往往来自“自我索取和外在评价”，时间一长，容易迷失自我。以前陶虹演过一个电视剧，从最开始夫妻俩没房子结婚，好容易有职工宿舍，一路目标是换房子，一居室、两居室、大三房、别墅，但是最后呢，她感觉不到快乐，质疑自己追求。

那更高层次的目标是什么呢？是从他人的反馈中获得的幸福，《美好人生运营指南》作者提出了6条寻找人生使命的建议，大家可以感受一下：

1、这个世界有很多事情可以做，你最想帮助哪些人？ ·

2、什么事让你废寝忘食？ ·

3、你在做什么事情的时候最让自己感动？

·4、你最让人感动的时刻是什么？

·5、如果没有任何经济压力，你会如何度过余生？ ·闲暇的时候，

6、你关注最多的是哪方面的信息？

四、不断反思的原则

我们必须具备诚实反省自己的纯粹之心，必须具备从过去的错误中学习的谦虚之心，必须在次基础之上不断地、拼命地努力。

稻盛和夫也强调我们要从错误中学习，要坚持反省，让我意识到大师们的做法都是这么简单、纯粹。并不是要有多么花哨的方式，大道至简就是这个境界。

为什么我这样说呢？

近代奇人曾国藩是靠复盘炼成的。

联想集团创始人柳传志也发现，“复盘”是自己学习、工作的习惯，并致力于在公司内部推动复盘。

军人出身的王健林也非常善于反思、总结，并在企业内部建立行之有效的复盘机制，推动万达的快速发展。

华为创始人任正非认为，将军不是教出来的，而是打出来的，因为，要善于总结，每一次总结，就是你的综合知识结了一次晶。

这些大师们信奉都是这么一致，可见反思复盘的重要性。

自己工作中项目，或者一些工作效率提升内容，也要经常性反思，复盘。目前我的行动计划就是坚持睡前写反思日记、有灵感的反思随时记录，但是睡前反思固化执行。

五、不断修炼坚韧不拔意志的原则

对自己的处境不满，一味怨天尤人，就会不知不觉将心灵封闭，看不到甚至错失人生中潜藏的良机。

---稻盛和夫《斗魂：稻盛和夫的成功热情》

你的周围有这种人吗？负能量满满，抱怨自己处境不好，抱怨领导不好，抱怨自己运气不好，各种的抱怨，唯独不会审视自己是否有问题。你仔细观察下这些人，长期下去，这些人就会慢慢地不合群，大家也会敬而远之，就算能力强，有好机会也不会想到他，他自己的路就会越走越窄。

那对待一些不好的处境，我们应该以何种心态对待呢？

积极心态，凡事找自己问题，你要清楚找自己问题，你才能破局，你才能改变，你才不会对外界、他人心存恶意。

慢慢地别人也会被你这种能量感染，觉得你心态真好，没有让你烦心的事情，跟你待在一起是舒适的，别人有好的机会时，也会想到那个能量无限大的你。

稻盛和夫先生的利他原则、积极主动的原则、不断进取的人生原则、不断反思的原则、不断修炼坚韧不拔意志的原则，就像一个灯塔一样指明你前进的方向，照亮着你前行的路。如果我们拥有一颗足够渴望成功的心，我们就会跟上成功者的脚步，去寻找燃烧自己的“干柴”，成功便不再是天荒夜谭。