----------《一线表扬学》读书笔记(一)
文/李现风
2021年读书笔记
读书笔记以以下两个三个出发点为目的:
一、书中的思想,提升自己的教育理念;
二、书中的值得借鉴的做法,提升自己的教育技巧;
三、书中的美句,有鉴于哲理性的句子,提升自己文章的语言魅力和教育文化水准。
读《一线表扬学》的读书笔记一:
2021年12月5日星期日
1、普通人眼中的一个“表扬”,在这里拥有了18个“身份”,奖励性表扬、主体性表扬、逆袭性表扬、批评性表扬、弥补性表扬、委托性表扬等。
2、没有“舶”一些闪耀着西方背景的招数策略,没有“塞”一些晦涩拗口的学术语言,没有“侃”一些莫名其妙的高深理论;有的,是大白话、大土话、大实话。比如,“物证性表扬”。
3、比如很多老师都用过的“奖励”,建刚总结了五招:奖励“吃的”,奖励“特权”,奖励“照片”,奖励“读的”,奖励“用的”。
4、雷军总结小米的成功,用了七个字:专注、极致、口碑、快。我发现,管建刚做教育研究,似乎可以用这七个字概括。
5、管建刚一年出一本书、两本书、一天写一片文章、两篇文章,在不同报刊开设不同专栏,不可谓不“快”。
2021年12月6日星期一
6、表扬、就是最好的批评。
7、表扬也要从学生出发,从教育教学出发,因人而异,因时而异,因事而异,因地而异,要灵活运用,适当调配,不搞一刀切,这样才能使每一次表扬的鼓点欢快地击打在学生的心坎。
8、笔者提倡表扬既要从学生实情出发,有时也不防拿放大镜去看学生的优点和进步。
9、只要你会夸孩子。老师大张旗鼓的表扬,能将学生作文的辛苦,转化为作文的幸福,转化为中文的动力。
10、德国农学家苏力贝克发现,黑夜里翻耕的土壤,日后只有2%的野草种子会发芽,白天里翻耕,野草种子的发芽率高达80%,是前者的40倍。何故?98%的野草种子,翻出后的数小时里,得不到光线的刺激,今后便难以发芽。
2021年12月7日星期二
11、人的成长也离不开温暖的光线----------表扬。
12、人,容易看到他人的缺点、社会的不足,而忘了他人的优点、社会的进步。这是人性的弱点,也是人陷入痛苦的根源。
13、看到学生的缺点、不足,从中找到闪光点,学生的注意力从“缺点”“不足”中转移出来,向着明亮那方前进,这才是作为专业的老师的教育。
14、夸学生,你那点坏心情,也会好起来;批学生,你那点好心情,也会孬起来。
15、]表扬,幸福的不只是学生,也幸福我们自己。
2021年12月8日星期三
16、心里装着正能量的人,看什么都是正能量;心里装满负能量的人,看什么都是负能量。
17、世界往前退5000年,或往后走5000年,,依然有丑、有美。只要辩证法存在,美或丑永远不会消失。重要的不是去消灭“丑”,而是去发现“美”,壮大“美”,像爬山一样,将那座斑斑驳驳的丑墙,生长成满眼秀色的风景。
18、要想让灵魂无纷扰,唯一的方法就是用美德占据它。(哲学家中杂草的故事)。
19、每个人都有缺点,让学生改掉缺点的最好办法,不是用火去烧,不是用铲子去铲,而是发现学生的优点,放大学生的优点,用优点去占领他们的心灵,缺点也就会一点点消失。
20、一位校长朋友说,“夸老师”,校长的职业素养之一。放大老师的“真”“善”“美”“能”,渐渐地,老师们的“真”多一点,“善”多一点,“美”多一点,“能”多一点。学生也是。
2021年12月9日星期四
21、南州非洲的巴贝姆巴族,族中有人犯了错,族长会让他站在村的中央,这个时候,整个部落的人都会放下手中的活儿,从四面八方赶来,围住那人,不是辱骂,不是扔石子,而是夸他的一个个优点,从而治疗他的心灵,修正她的错误。
22、巴贝姆巴族的教育方式,至少是教育者应当继承和坚守的一种。
23、学生犯错了,你去鼓励、打气、夸得那人一连串的脸红和悔恨,那才是教育者不同于普通人的思维方式。
24、明明该批评的地方,我偏不,就夸你,跨“死”你,我称之为“逆袭性表扬”。
25、表扬是东风,批评是北风。北风呼啸,东风无力。北风吹来,声势浩大,气势逼人;东风吹来,温暖和煦,看起来慵懒无力。
2021年12月10日星期五
26、批评,总以很有力量的方式出现,到最后,总输给看似没有力量的,柔和的表扬。
27、批评很坚硬,容易折断;夸奖很柔和,天长地久。夸孩子,我们的声音柔和了,我们的目光柔和了,我们的面庞柔和了,我们的心柔和了,我们的身体也健康了,重要的是,温暖的东风很容易撩起孩子心扉的窗纱。
28、 南山和尚说:“大善大恶的人毕竟是少数,大多,数人都和李家庄的村民一样,是一些普通人,既有小善,也有一些小恶。你给他一个善的机会,他就表现为善;你给他一个恶的契机,他就表现为恶。所以恶要原谅,善要引导。
29、教育,释放学生“善”的一面,遏制、隐藏“恶”的一面,继而遗忘,消解。批评“恶”,往往强化了“恶”;夸赞“善”,往往强化了“善”,久而久之,“善”扩大了,“恶”的领地自然小了。
30、学生的闪光点如此地多,坐姿、读书、礼貌、致歉、尊师、诚信、卫生、友爱、为他人着想……不用分数唯一的尺子了,说不定,学生的分数反而好起来来了。
2021年12月11日星期六
31、我们没有必要去小看,达尔文的成绩糟糕,牛顿的成绩也好不到哪里去,钱锺书的数学不及格。
32、美国教育心理学家盖杰和伯令钠在他们合著的《教育心理学》中说:“对于教师来说,表扬是最易使用和最自然的、有效的形成动机的方法。”
33、老师的嘴巴有一个重要的功能:激励学生、鼓舞学生,夸学生。爱孩子的人,才有权利教育孩子。
34、你经常夸的那个孩子,很容易把你当成他最亲密的人、最重要的伙伴。
35、一个没有受到激励的人,仅能发挥出能力的20%至30%;受了激励,能力可以发挥到80%。那条经常看凸镜的狗,好比经常得到表扬、激励,一段时间后,能力发挥到80%。那条经常看凹镜的狗,好比经常得到打击、批评,一段时间后,能力发挥到20%。