美国新闻与世界报道》杂志曾经做过一项调查，询问1000名美国民众这样一个问题：“你认为谁最有可能受访者认为谁上天堂的机率最高？结果显示：是接受调查的人本身，比率高达87%。这是因为人天生就难逃一个决策的魔鬼，叫「高人一等效应」，这是说人通常会膨胀，认为自己比身边的人更厉害、更好运、更有才干。
每个人都有“高人一等”效应，例如夫妻双方一个忙于工作，一个终日围着家庭转，自然而然都会觉得自己的付出比对方多，然后就有了吵架，家暴，离婚等现象。这就是“高人一等效应”，我付出这么多，就应该得到怎么样的回报，或者说我应该享受怎么样的生活。但其实是这样的吗？当夫妻双方的的中心分别在工作与家庭身上，两个人还有共同语言吗？还有时间去交流吗？组建一个家庭就像是在叠积木一样，各个小零件都是彼此的支撑点，缺一不可。如果各忙各的，就像是住在同一个套房间里的租客，毫无交流。为了避免这种情况，我们该如何去预防呢？或者说遇到这种情况了，该如何去解决呢？
首先，我们可以先了解对方对现状的看法。例如，夫妻双方对现在家庭生活有什么意见或建议。为什么会有这样的想法或建议。这样就对基本情况有了一定的了解。然后，带娃的事让爸爸也参与，研究表明，让父亲参与宝宝的生活，有益于孩子智商的提高。当然这不是主要原因，主要是想让爸爸参与小孩子的成长生活。同时，妈妈在爸爸参与孩子的成长生活中要适当的给予肯定，并分担点小事给爸爸做，前提是不会影响爸爸的工作时间的。从小事入手提高父亲参与家庭生活的参与感，一起分担事情，还会有时间吵架？
“高人一等效应”并不是天生的，经过后期的努力，可以客观的进行更正。
