人才IPO能够形成超越传统血缘关系的利益共同体,给予年轻人更多的发展机会。中国人缺乏契约精神,更多依托血缘和亲疏关系形成信任。这对没有资源背景的年轻人来说,发展就受到很大限制。生在一个普通家庭,发展就比较难;如果家里有钱有权,发展就比较容易。