习惯三开篇的两个问题：
1.在你目前的生活中，有哪些事情能够彻底使你的个人生活得到改观，但是你一直没有去做？
在回答这个问题的时候，我想得两个方面：一是我个人的身体状况和健康状态，疲于应付的工作和生活让我的健康受到了极大的摧残，一直仅止于修修补补、勉强维持，精力管理的基础是健康的身体状态，健康的身体状态就是领航的1，当1都摇摇晃晃站不稳的时候，后面的零就像无根的浮萍一样，只是一时的好看，或许一阵大风刮过，就支离破碎；第二个方面能暂时减缓我生活和工作压力的全职阿姨，兜兜转转找了几个，总是没有合适的，有点心灰意冷，觉得日子就这么将就吧，该委托的事情没有委托出去，精力没能集中在重要的事情上。
2.在你目前的生活中，有哪些事情能够使你的工作局面得到改观，但是你一直没有去做？
如果说最重要的一件事，就是学会放手，学会授权。没有委托不出去的工作啊，只有你不肯放手，不会放手。自人员招聘进来以后我的忙乱不仅没有减轻反而更甚，带团队的压力和培养新人的压力，在原本紧张的工作节奏上更是雪上加霜，而我一直想努力做好各方面的工作，这种方向性的错误，让我的工作处于无序的混乱状态，什么是要事第一，我这就是典型的没有找见要事。领导不止一次地和我说，我需要建立的是制度、流程、标准和工具，用这些来管理考核评价。这是我的要事，我认可，但在落实的时候总是被其他紧急的事情打乱，经常性处于一种救火的状态，而真正能够理顺工作的事情却一拖再拖。
如果说习惯一习惯二是让你懂得一堆大道理，那习惯三就是教你如何过好这一生，我的问题是一直处于在学习大道理的阶段，一到执行落地就茫然无头绪，说好听点叫完美主义在作怪，没想好怎么做就不下手，叶老师教的烂开始我也认可，但是似乎总是做不到。更深层的问题可能就是大道理也没学会，习惯一习惯二只是略懂皮毛，并没有真正的领会，积极主动的方向是不是错了，以终为始的目标是不是想清楚想明白了，执行中是不是有了偏差，当这些指令有错误的时候，那什么是要事，判断的模糊带来执行的不坚定。
七个习惯虽然在间断性的持续学习，似乎并没有深刻的领会和使用人类的四大天赋，还是跟着感觉走，靠惯性推动，执行力、反思力、计划力，由此看来都是我的短板，这就是郑老师说的，我必须学会认穷，承认自己的能力不足，学艺不精，这些基层的欠缺就是导致今时今日严重失衡的根源。
遗憾的是本周我还是没能抽出时间来阅读完要事第一，借提交作业的之机，反思自己的问题，那接下来的行动就是解决这两个问题，让我的工作和生活彻底改观的最重要的问题。
具体行动：1.周末找大夫开药；2.今年的年休假上两个大课商业效能和气血疏通高级班3.继续找全职阿姨；4.信任放手，多做选择和决策，减少事务性工作；5.自己最重要，但自我最不重要
