湖南省祁阳市三口塘镇坝塘村90后新农民，返乡扎根农村，从最初种植300亩水稻，到如今每年种植2000亩水稻，通过钻研、学习农机及科学种田技术，应用并推广新农机、新农艺，为传统农业注入了新的活力。秦皇岛抚宁区茶棚乡返乡大学生在家乡创立农业科技服务公司，采取“上门指导+线上服务”的形式，对普通农户进行技术帮扶，仅仅用了1天时间就完成了1000余亩麦田农药喷洒工作......
人才振兴是乡村振兴的基础。目前，越来越多高学历、高素质、高技能、高水平人才返乡就业创业，开展农业科技服务，挖掘旅游资源，开发文创周边。“归雁”的到来，让乡村更富活力、更显新意，“归雁”正成为乡村振兴的“头雁”。
吸引乡村人才“归雁”，简单理解就是回引致富带头人、外出务工经商人员、高校毕业生、退役军人等优秀人才返乡创业，振兴家乡。这部分人才掌握先进技术、熟悉经贸规则、保含建设家乡的热情，是乡村振兴的“智囊团”，更是乡村发展的“主力军”。如何引进这些“归雁”，进而成长为“头雁”，是乡村振兴的重中之重。
乡村治理是乡村振兴最基础也是最关键的一环，是乡村振兴最重要的底层逻辑。因此，吸引和培养高校毕业生、退役军人成为村干部，加强乡村治理体系和治理能力现代化是重中之重。要用好用活“乡镇青年人才党支部”这个“人才孵化器”，积极联系大学毕业生、外出务工致富能人回村任职，通过“已才引才”形式，联系回引外出优秀人才、培养锻炼村级后备力量”。
厚植“栖息地”，是归雁“落巢”关键因素。环境好，则人才聚、事业兴。乡村有广阔的土地空间，有丰富的物产矿藏，有绿水青山的自然风光，更有浓浓的家乡情谊，要装饰好绿水青山的理想家园，助力“归雁”融入“群雁”，让他们不仅有亲切感，更能快速地了解乡村的实际情况，增强对家乡的归属感。进一步强化政策支持，用政策牵引、家乡情谊吸引广大人才“回巢”。
返乡创业是产业发展、乡村振兴的宝贵资源。创新创业是提升乡村产业发展规模现代化、突破城乡二元结构的核心“引擎”。要依照市场化原则，吸纳优秀返乡创业者以技术、资源、管理及其它创业资源等多种方式参与农村集体经济组织股份化改革工作。强化乡村创新创业激励机制，让返乡创业人员更有归属感、获得感。（深圳 陈军）
