自下而上==群众路线?
最近一直都在看「变量」一书,书中有提到自下而上相比自下而上的种种优势。这里我来说说我的对自下而上的看法。
通常,我们在分析一个决定的效果时,经常会听到自上而上、自下而上两种方案。这是一个组织自然演化的结果,一开始,单位或者组织都是推行自上而下,做最终决定的往往都是管理人员。这在很多人看来就是屁股决定脑袋的事儿,因为管理者通常是远离一线的,他们对一线的认识远没有身处其中的同事更深,这也是导致现在公司或者组织中,很多决策并没有达到预期的效果。
自下而上,这是一种来自普通大众的声音,他们比任何人都清楚怎样保证决策的结果、更清楚自己的需求。当然如果他们自己去执行的话,会更加可能取的更好的结果,因为他们是带头人,也是执行人,没有比这更好的执行人了。
往深一点看,自下而上其实就一种群众路线,从群众来,到群众中去。
自己下而上很多时候代表了更多人的声音,他们清楚自己的需求,知道怎样更好的达成目标,相比高高在上、半年都不露面的管理人员,很多时候,他们都被突略了,恰巧他们代表了大多数人的观点,所以相比自上而下,自下而上确实比自上而下优越很多。