年底总是被各种琐事而充斥，最近因为人员问题，我想对一些新进入职场或者即将进入职场的小伙伴们一些建议。
其实我自己也算是职场中的菜鸟一枚，只是最近因为实习生的一些事情，让我对职场小白有了新的看法。
不知道大家在进入职场的时候是抱着一个什么样的心情去的，我记得我刚刚实习的时候，连端茶倒水这样的活儿都觉得很有意义，因为我会因此拿到属于自己的那一份的酬劳，虽然很少但是很满足，很有成就感。
这两个实习生大概是在今年夏天的时候进入公司的，那个时候我也才到这个项目组不久，原本不是属于我们部门的，因为公司有一个新的项目由我协助开展，于是人事调了两个实习生给我，据同事说，算是里面比较机灵的了。
我当时也不以为然，因为我觉得大多数的实习生都是抱着学习的态度来的，至少在态度上不会有问题。
但是她们也算是刷新了我对实习生的传统观念。
1.沟通技能基本为零
大家都知道在一个团队当中，沟通是一个很重要的环节，其实一个team要想配合得好，沟通就是关键。
刚开始我也觉得没什么，毕竟是新手，什么都还搞不懂，凡事教一下便好。后面发生的事儿真的让我无力吐槽。
手上的任务出了问题，自己处理不好也不汇报，等着下个环节的同事来解决，第一次我也十分耐心，告诉她：你有任何问题都直接提交到我这边，及时处理，这样才会不影响项目的进度。
但是第二次依然如此，搞得其他同事怨声载道。
所以如果你刚刚进入职场，面对手上处理不了的问题记得及时向上级汇报，很多问题都存在一个及时性，不懂可以问，但是一定不要自己闷声兜着，其实这样给上级留下的印象更加不好。
2.请假不提前告知
其实大家都知道，在工作中如果要请假，至少需要向上级汇报，因为需要调节工作的安排问题。
这两个实习生的请假都是临到头的请假，而请假的这个事情并不是一个十分临时的事儿，本就可以早做安排，这让临时接替她工作的同事也是抱怨不休。
因此大家在请假的时候起码提前一到两天向你的上级告知这件事，这也是请假中的必要条件。
3.具有一定的抗压能力和职业素养
如果你是刚刚进入工作，那么你一定要有加班的心理准备，毕竟项目在赶进度的时候，会有加班的情况出现。
她们在面对加班的时候，给我的态度是:我签的合同上是早上九点上班，晚上六点下班，下班的时间我可以不用回复你的消息。
这次我只是选择给她们一个微笑，她们说的也没错，但是我觉得她们还没有具备一个职业人的基本条件。
公司没有要求强制加班，但是必要的时候我觉得加班也不是一个多么难以接受的事情，毕竟这个项目有你的一份力，完成一个目标的时候你的心里会有成就感的。
而抗压能力我觉得是每个职业人都需要具备的刚性需求，在工作任务中有很多需要迅速处理的事情，而这任务常常需要我们和时间赛跑，所以你因为一点点压力就放弃的话，我并不知道你会不会成功，但至少你没有别人努力！
转正是很多实习生都很关心的问题，很多时候公司在给实习生打分的时候都不仅仅是看你有多大的能力，还有看你面对问题时的反应和态度。
虽然我也是一个未经世事的黄毛丫头，但是我希望大家在进入职场的时候，还是要了解一点基本的职场规则，这样不至于犯一些很低级的错误。或许我遇到的只是个例，但是希望大家减少自己成为这种个例的可能。
感谢你看到了最后，用海子的一句诗来祝福你：
愿你有一个灿烂的前程
愿你有情人终成眷属
愿你在尘世间获得幸福
