在社交关系中，我们去连接外在世界，在大脑里有一个社会奖励机制，促使我们更有动力去社交，这个奖励机制如物质奖励一样能给自己动力，为了获取食物，水等直接的物质奖励，我们会拼尽全力。
这个社会奖励有几点来源，被公平对待；被别人赞美；通过与别人合作带来更大的收益；利他的付出带来的快乐感；
下面就具体每个点详解下：
被公平对待：在连接一个群体，在群体里能得到公平对待，这时候的动力也最大，只要被公平对待，就能够激活大脑的奖励系统，而与公平提议所涉及的物质金钱的多少无关，那怕少得一点，但要公平，人对公平的重视大于一切，公平甚至能战胜自私。公平是社会连接的一个抽象标志。
赞美，赞美本身就是意义，每个人都有对爱和归属感的需求，别人表达出来的喜欢，赞美，挚爱我们的信号对于我们所感受到的幸福感至关重要。人们总讲，金钱的力量是无穷的，但是知道我们被人爱着，也会给我们带来同样强大的力量。那怕是陌生人的正面反馈，我们大脑的奖励系统就能被激活，大脑确实非常渴望获得他人的积极评价。看来，除了物质层面能帮到别人，给别人积极温暖的语言是有力量的。
与别人合作，如果别人帮了你的忙，那么在某种程度上你会觉得自己也有义务给对方以回报，这是人心里层面。与人合作还能带来额外收益。
利他的付出，小时候就被教育，要乐于助人，这个点真的很重要，记得自己以前帮助别人的那一刻是真的快乐。
前几天看完稻盛和夫的《心》，给我很大的影响，除了对别人付出没有其他最好的方式能启迪真心。
大脑存在2种社会奖励系统：当我们知道他们喜欢，尊重，关心我们时所获得的社会奖励，如当陌生人告诉我们，他们喜欢我们时，我们会感受到快乐；以及当我们关心他人，照顾他人，友好对待他人时，我们所获得的社会奖励，这有点类似于母亲，婴儿关系的两面性。
所以在连接他人时，是互相影响，能给别人带去能量，自己也能从人群中获取能量。真实感受是假不了。
