高调做事，低调做人，以前我把它当作一般的取巧做法，随着工作的深入和变化，越来越理解到其中的意味了。
也许一般人的意识里面，这有点儿投机的意味，是做给领导看的，其实不然，高调做事，既然高调了，那么每一个人都会了解到，那么，就不再有退路，这才是真正的高调做事，不给自己留后路，其实，这是背水一战的决心和信心，要么把握十足，要么下定决心超越自我一次。
很多的事情，已经张罗出去了，就像泼出去的水，尽管有时我们还是不太自信，一旦高调了，要求和标准也就提升了，这本身就是一个提升自我实力的最佳机会，全世界都知道你的标的了，一旦难以达成，那么自然你我个人的能力和对待事物的态度会被大打折扣，也就是那一句通俗易懂的话，不要轻易被人看扁，因为除了天才，大部分人的实力还是差不多的，唯一可以导致差别的就是付出和坚持，所以这才是问题的关键。所以高调做事，本身就不是什么太难的事情，而真正难的就是一如既往地高调，一如既往地坚持，因为我们很容易累了，倦了。因此，我们需要不断地调整，需要休息和放松。
高调做事可以成为我们追求更高目标的源动力，而成其为阻碍的只有冷漠和过度的自负，冷漠首先是源于别人的冷漠，虽然我们一天天的成熟，却如从前一样希望得到肯定，一样希望得到支撑，但我们每一个人的精力总是有限的，每一个人的关注点又是不一样的，所以要求得别人的支撑和关注，总需要沟通，更多的时候，我们只是处在自负造成的惟我独尊的情绪里，懒得去沟通，自然也得不到别人的支持，久而久之，你我也会对周边冷漠起来，进入一种任尔东南西北风的状态之中，也就是一种休克鱼的状态，失去了斗志和激情，这是大部分人的真实情况。
其实，这个时候，需要更为主动地担当，或者索性换一个环境，重新激发内心的源动力 ，或者原力，首先要拒绝自己的高冷，所谓的看透了这个世界和看破红尘的心态，世界那么大，你真得看清楚了？
低调做人，就是谦虚，谦逊，不贪功，其实真正做到这一点很难，这需要一种怎样的胸怀？一个人，总是难以摆脱利益的羁绊，面对利益说实话，我们一样放不下，我们不是大哲，也不是圣贤，即使嘴里面不说，心里面也会疙疙瘩瘩的，这无可厚非，因为我们的努力在大多数的情形下，还是需要一种认可，无论是物质的还是精神的，自然物质的会更好些。一种比较务实的低调就是拿我该拿的，不去强求什么，尤其在事情还没有一个好结果的时候，而真正低调的人，其实已经在高调做事的过程中展现了自我，提升了自我，也使得别人和组织能够认可，为组织贡献了力量，组织自然也会尽最大可能不去亏待什么。
功成不必在我，却是对此的一种最高层级的释义。这是一种很高的站位，一种认准了正确的方向而无悔付出的姿态，一种需要长期坚持前提下的正确选择，一种有益于组织，有益于民众和社会的朴实的付出，却为整个过程到来不可或缺的贡献。在某种意义上，这才是真正的高调。
但切记，高调做事不是咋呼，只是一种有担当，有谋划，有结果的一种处事的态度而已。高调也不是一种炫耀，而是一种责任的担当，告诉大家这事儿我来做，责任我来担，既然舍我其谁，所以舍我其谁，有些嚣张，是啊，该嚣张的时候还是要嚣张一些……
