当下的一个形势分析
对于主要领导来说，首先这是一个对人充满偏见的人，一来到我们单位，就对我存在着一定的偏见。第二，这是一个高高在上的人，不会也不愿意听取别人的意见，自以为是，总认为自己比别人什么都懂。别人干了五六年的工作，都没有他懂。第三这也是一个搞小圈子的人，习惯于使用的都是他的老乡一类。第四，他也是一个不懂得尊重人，鼓励人的这样一个人。
对于这样的一个人，只有隐藏起自己的才能，激流勇退，淡出这样一个工作氛围，专心于自己的学习，在私自暗自努力，勇于提升自己。一个人首先要承认自己的价值，然后再针对现实提升自己，只要是金子总会发光的。
第二是当前的工作氛围。还是有积少数的人搞小圈子，而这样的人还非常吃得开，这也就是人际关系的作用。而这一方面又恰好是我所缺少的，以后我还是要在这一方面努力。从八月份以来，我坚持每天进行反思，虽然周末和有时并没有做到天天坚持，但实际上，执行下来，许多要说的话知道克制，服务自己的缺点方面已有了初步的成效，但是还是希望自己要一如继往地坚持。一个人，在仕途上可能会受制于人，但在的提升自己上，永远是自己的事，永远不可能受到别人的的影响力。
所以，在当下的情况之下，我的几个好习惯要坚持好：一是早起，二是跑步，三是每天日记，四是抄书，五是看书。另外，每天冥想和反思还坚持得不算好，在撰写读书笔记上也坚持得不好，在创作写作上也不好。这些还需要我继续努力。
当前，我特别需要的就是调整好心态。因为岗位就要调整了，在这样的情况之下，一定不能心存不满和怨恨，一定要对领导心存在感激。因为这样调整之后，真正地达到了我期望的目的，使我有更多的时间来追求自己的事，看更多的书，更好地抽空来沉淀自己。人生起落都是常态，一定要适应这种落差，而不能恼恼不服，或是不好意思。当然，也要看得到自己的缺点和不足。因为只有这样，我才能更好地促使自己向上生长。
