前两天逛张泉灵微博，下面一个网友留言问她：“你怎么从央视辞职了？这么好的工作”。

我当时噗嗤就笑了，脑海中跑过从央视辞职的一票名人，什么马东、罗振宇、王凯……当然还有很多，但以上列举的名单都有一个共同的特点——­­选择了互联网创业。

他们在央视工作时不够优秀吗？

央视的薪水太低了吗？

央视的工作会比创业压力还大吗？

我想没有人会对以上问题持肯定态度。但他们真的不怕失去好平台，失去影响力，失去稳定吗？

不怕。

人和人的性格与志向不尽不同，离开体制这件事，难说谁的选择是对是错。但想必他们每个人都是经过深思熟虑，各式分析之后才做出的决定。

了解了自己有着自由的灵魂却勉强禁锢在鸟笼之中，对人对己都没好处。温水煮青蛙只会慢慢消磨他们原本的意志，使之变得平庸。

变得平庸？能在央视严苛环境下生存下来的人，谁还没点儿真本事，甘心平庸下去吗？

这其中大家熟知的“奇葩教父”马东曾在澳洲留学，因为看到台湾著名主持人胡瓜的综艺节目而爱上主持事业，毅然放弃互联网精英的潜在人设回国读传媒。多年后，正当他在央视做得风生水起并被大众熟知，却又果断放弃，加入互联网企业爱奇艺。

他说，他无法接受和90后、00后在一起时却听不懂他们在说些什么。

所以，就有了现在你们见到的综艺圈老司机MM马，以及他的创业产物：米果和米未。

他的前半生看起来经常在清零，但他明明是将前半生所学的主持、制片、互联网杂糅，才创造了中国互联网综艺的神话啊。

禅师的故事听了许多，最喜欢的还是空杯心态的故事，只有倒出去旧的，才能装下新的。在我看来，盛旧水的余温，才能让新水喝下肚时不至于那么凉啊。

所谓清零，只是转换了跑道，过去的积累没扔下啊。

昨天看某企业人力资源总监说，很多人以为工资是珍珠，是工作换来的真正价值，殊不知工资只是装珍珠的盒子，工作带来的经验积累才是真正的珠子，但大多数人都选择了买椟还珠。

每条跑道都能持续为自己加零，只要首位的1没被清，怕什么劲儿呢？

罗振宇也是一个被过往工作经验加持的好例子。主持经验，财经类节目制作而结识的人脉，当然，还有他本人对新鲜事物的求知若渴。

罗振宇靠着央视多年的主持经验，做起《罗辑思维》来得心应手，知乎上有人问，为什么罗振宇具有很强的品牌号召力？

我记得采铜老师回答说：因为是曾经的媒体人，所以做起视频内容来说话的音色、语调、节奏、表情动作都很自然舒服。因为更懂得观众需要什么，所以如何开头，吊足观众胃口也是拿捏得相当精准。另外，罗振宇又十分懂互联网的逻辑，可以做到放低姿态，用闲聊的口气输出观点，由此获得粉丝追捧。

【凯叔讲故事】的创始人王凯（不是你们的老公王凯好嘛~是这个光头王凯），也是曾经的央视财经类节目《财富故事会》、《第一时间》的主持人，因为过去的主持经验以及配音经验，让他在离开央视后就做了一档《凯子曰》的脱口秀，随后因缺乏好的内容剧本，转而专注做了公众号【凯叔讲故事】，获得极大反响。

这一次，在原有经验累积的基础上，加入了孩子给他带来的灵感——他从自家孩子身上看到了伴读故事的巨大市场。因为中国家庭父爱缺失啊，男声读故事，声音还这么磁性，哪个孩子不爱啊？

他清零了吗？清了，结果因为手里攥着1，又生了个1，1+1＞2了。

有积累的人，有资本说我要转换跑道，我要逃离体制，我要飞出牢笼，我要创造价值……因为人家工作的每一天都在加分啊。

让我帮你们回顾一下，这些年离开央视加入互联网大军的名嘴们吧：

2010年3月，曾担任央视《赢在中国》的制片人和主持人的王利芬宣布辞职，创办国内首家以创业为主题的原创视频网站优米网；

2013年8月，黄健翔加盟乐视体育，出任《黄·段子》节目主持。2015年5月开始主持乐视体育的《足球黄腔》节目；2016年5月17日，与刘建宏、高晓松合作主持乐视体育谈话节目《新三味聊斋》

2014年4月，央视《24小时》主持人邱启明加入搜狐，担任搜狐视频新闻财经中心制片人；

2014年8月，刘建宏从央视离开，出任乐视体育首席内容官。次年3月，与老搭档黄健翔联手主持体育节目《超级比赛日》；

2015年7月，曾主持《东方时空》、《焦点访谈》、《新闻会客厅》等多档央视著名节目的名嘴张泉灵进入创业投资领域，担任紫牛基金合伙人；

2015年12月，央视著名体育主持段暄加盟王思聪旗下的香蕉体育，出任CEO；

2016年1月，前《新闻30分》主持人郎永淳加盟B2B钢铁电商平台“找钢网”，担任高级副总裁兼首席战略官。

虽然有的转型成功，有的上了贼船，但无一例外让世人看到了他们躁动的心与澎湃的热情，当然，还有他们从始至终不曾掉线的才能。

他们都只是在正确的时间顺势而为，做自己既感兴趣、有热情，又有能力完成的赚钱事罢了。

所以，吃瓜群众散了吧。

有那时间还是想想一旦离开目前的平台，真给你自由，你飞得起来吗？