【POA行动力三板斧】心得与收获
不知道为什么就是不想做
想做的，你不想做
老板要我做，我却做不到
下属答应会做，但是没好好做
开会讨论怎么做，最后还是没有做
亲爱的，你在生活/工作中有以上问题吗？如果有以上问题的话，那你是时候考虑进《POA三板斧行动力》认证班，POA就能通过激发行动力，解决这些问题。
我是带着好奇和期待，进入了【POA行动力三板斧】第一期认证班学习了
一、收获
1）行动力=P*A/O，
P：Partnet
A：Accelerration
O：Objective
O（目标）如果没有共鸣，会产生负面情绪，“这个任务我不想做”
一个好的目标=Why，基于“痛点”，急于改变这个痛点，实现美好的“梦境”，好的目标就是减轻痛苦的动力
2）三板斧：
1，打破藏心锁：定位目标，引发共鸣
2，打破束手锁： 伙伴思维（凝聚伙伴共创方法，）
3，打破束脚锁：快速行动，加速迭代
3）应用POA，在这个环节的演练当中，固有的习惯思维依然束缚我们，幸好课堂氛围好，促使我们不断的运用POA的思维修正错误的做法，通过小组共创，更新迭代，破除就有思维
二、用【POA】重新厘清目标，列出三个月行动计划：
见证人《POA实践践行小组》
第一：8月31日完成
第二，9月30日以前完成
第三，10月31日以前完成
三、运用：
把【POA思维】穿插在课件中，完成一次完整的讲课。
不一样的七夕
