有个朋友叫小虾，是个有意思的纠结体，征得她同意后偶尔写写她的故事。
小虾的心理测试是内向倾向的人，但现实中她又不是通俗意义内向的那种腼腆，爱脸红，说话小声的样子；相反，她落落大方、能登台演讲，朋友聚会时也能引起关注，给人留下好印象。关于内向，她是这么说的，我们都知道，内向和外向只是相对的，但听过一个说法是，你怎么最舒服，心理负担最小，这个倾向决定你内向还是外向，而不是外在的表现。
这个说法，我第一次听说，竟无言以对。细想一下，是呵，一个人的外在表现其实更多的是一种能力体现。你能不能登台演讲，是一种演讲能力，现在有些收费的成长型社群就做这个事情，帮人提高演讲能力，而他们在收纳成员的时候，并没有先做心理测试，外向的人才吸收，而内向的人就拒绝；你能不能引起关注、给别人留下好印象，也是一种自我形象管理的能力；而能力都是可以通过学习和练习得到提升的。这么说来，好像通过外在能力的表现判断一个人的心理倾向确实有失偏颇。
小虾恰好就是这样一个看起来外向的内向女子，虽然和朋友在一起，她也能够娓娓而谈、哈哈大笑；但她也坦言自己在人多的时候确实会有压力，尤其众多陌生人前，别人看起来她举止得体、言笑有礼，只有她自己知道腋下的汗液和紧绷的肌肉暴露了她的心理压力，可能心理在习惯了喧闹之后会脱敏，但身体会出卖你。
接受了小虾内向的事实后，再想想她平时的行为表现就很合理了。很少主动联系朋友同学，学业期间几乎所有的朋友都是同学；直到高中毕业，只有一个同在一所高中的初中同学还保持着联系；到大学毕业时所有的高中同学也都不在她的日常中出现了。她不理解为什么同学们去厕所都要成群结对地去，她不明白为什么那么拥挤的饭堂，明明队很难排、座位很不好找，却还要等好几个人一起走那条由教室出来的路；她大多数时候一个人、一个人去厕所、一个人去吃饭、一个人去图书馆、只有需要团队合作的时候，她才会跟别人一起。但是从来没有人说她不合群，因为她和谁都能够说话、聊天；她跟大部分认识的人是点头之交、在路上碰到也能聊着一起走回宿舍；晚上她也会参加宿舍的卧谈，有时候一针见血地让人难以接受，但还是会有人来问她意见；她也从来不觉得自己不合群、一般的团队活动，只要动员了，她都参加、只不过更多的时候喜欢一个人罢了。
就这样平平淡淡地毕业了，她有了更多的空间和时间一个人，也很自在，但是当需要团队合作的时候，她却不再有团队了；当同学群里有人聊天开玩笑的时候，她却发现插不上话了，他们好像还是那么熟悉的样子，而她那开玩笑地话，却对谁说都不合适了。她有了一丝丝失落，她感觉到不合群了。
