时间：2019.2.16 地点：007不出局
007不是特工的组织
但我们的图形暗号也蛮特工组织的^_^
著名的央视品牌顾问李光斗老师（算起来是我师爷爷）在他的书《互联网下半场》里开篇第一句话的意思就是—连接一切才能决胜未来。
今天我又一次体会到了连接所带来的价值。
似乎18年的某一天我听过007，樊登的宗少介绍我加入了007，宗少给我引荐了007创始人覃杰，覃杰又邀请了我参加周六见面会，这就是我来参加活动的全部过程了。
人活在社会中，每天会有无数的念头，无数的选择，也会有无数的机会…。我们只会选择我们意识中感兴趣的、有时即使意识不到，但潜意识也会帮我们做出选择。
来参加任何活动，一定是背后有一种对不同组织的一个好奇，对活动的内容有兴趣，那么第一次参加007的活动，应该是喜忧参半，喜是又一次能看到不同的人，事，内容；忧的是害怕自己给人留下一些不好的印象。
活动从开始到结束，氛围都是轻松愉快，每个人的分享都独具一格，给出的建议也很中肯，交流的话题平凡而不平常。人与人之间的交流和连接正是在分享、讨论、沟通过程中彼此留下印象。
徐婧是一个宝妈，她让孩子独立拥有自己的时间，也给她自己拥有了一个独立的空间，这个行为对有时候的家长来说是一个需要被多提倡的行为，也并不是陪孩子越多越好。而她本身也是有很多可以值得挖掘的闪光点，可是有时候自己没有看到。
可馨算是个高科技人才，抛开职业本身，她分享的跑步案例，很是吸引人。想象一个姑娘不断突破自我，完成100km的比赛，本身算是一个很惊艳的经历，而从她身上体现一种对实现梦想的相信的力量。
其间说到这里，覃杰曾笑谈：“很多人都活成了自己讨厌的样子，而你活成了自己想要的样子。实在是很鼓励人心，激励大师有时候的一些激励套路并不一定比有些故事本身更吸引人。除非他的套路就是一个真实的故事。
智超的Instagram的半自动化运营也讲了他自己的案例，关于一个飞机代码编写者，怎么一步步想要变成一个知识内容的分享者，他的方法论、逻辑、定位…等等自己的一些想法，对人来说都是有启发和引导。有时候并不是只有内容本身有价值，思维引发的联想和碰撞也是很有，甚至是更有价值。
当然还有董先生的心理学分享、小谅带我们做缠绕画的体验，林静的旅游自媒体的故事，两位兵哥哥的关于社群活动、从传统行业初接触互联网内容的一些心得体验
……其中有很多细节的交流讨论无法一一描述，但是很多的内容对每个人都是一种经历和体验。
让我印象深刻的是95后的志平，拥有很多95后所少有的干练和沉稳。当然这和职业素养要求的特点有关，不同的职业对外界信息的认知速度，对自我认知的增长过程是有快慢之分的。他所在猎头行业的经历和眼界，能让他从不同的视角去看问题，这个其实也是我们可以去思考的角度。把人看全面，把事情看全面，其实也是一个锻炼的角度。
还有一个重要的是创始人覃杰在聊品牌策划时，对于品牌的理解和想法，能够给人带来一个碰撞的价值，让人能获得超越自己本身以外的认知。
以上种种，其实都是我们在参与活动，我们与人连接时会了解到的一些讯息：职业特征、行业故事、生活心得、技能掌握
你也会从交流中得到属于自己的在某一个切口成长的点，虽然有时候不是直接就能应用，但至少在心智模式里存下了一个种子，在特定的条件下，总会有开花结果。
最后，说的是这次连接我要强调的一个重要讯息就是我又更深入地了解了007，从一个企业的CEO的特点，可以基本看清一个企业的基因，看出企业的方法论。让我对007这个充满期待和激情的群体又了更加多的了解，让我自身的参与感也更强。
未来希望我们的战友在各种不同的活动和交流中，都是乘兴而来，满载而归。
007，不出去，7天写一篇，写7年，7年后我们一起去南极。让我们不断践行，不断连接，不断产生更大的价值，让我们都能有所作为，为改变世界做出我们自己的力量。
相信相信的力量，愿我们都能成为自己想要的模样～
