今天是8月3号，星期二，北京晴。
早上安排了河河入园手续，父母来京车次，压缩了读书和写作的时间。
本来以为早上这么重要的会，会叫上我，结果是我想多了，也好，留下一个小时，让自己补上早上的课。
忙碌往往意味着失控，已经有不止一位管理者表达过此类观点。印象最深的是宁向东，管理者的精力应该放在非常规问题上，常规问题应该通过体系建设来解决。否则，多少时间都不够用。
然而，自己的一个思维定势很难更改，即认为，越忙，自我感觉越好，越有存在感。
仔细想想，这个逻辑是不对的。
举个例子，以前，我总把交水电气这些事情手动操作，因为每件事情最多占用一两分钟，自己懒得去做体系化，反而喜欢用重复的方式，每个月不厌其烦的去做一件又一件小事，以为不会占用很多时间。殊不知，生活中的小事万万千千，如果全都汇集在一起，消耗的时间惊人。
因此，未来的方向是要打造体系，提高效率，减少时间投入。不要以加班为荣，而要以非必要加班为耻。
看自己的周报，会发现手头的琐事非常多，因为自己扎的太深，反而没有统观全局的空间和时间，没有了思考的余地，这对长期的成长是十分不利的。
自己的另一个思维定势也很难改变，就是耗时间的小农思想，总是想着如何把一天的时间尽快耗完，尽早躺下睡觉，一了百了。这种思维，是对自己生命的不负责任，要思考，如何把每一天的生命价值发挥到最大，而不是如何过完这一天。
虽然，往往价值含量高的事情，是更难的事情，人性往往趋利避害，逃避困难，自己要对这些有足够清醒的认知，并用行动去践行自己的认知。
