周度高峰:
1、人生故事分享
哪里是高峰:
高峰核心:让别人了解我(讲给别人听)
* 自己反馈,赋能,分享,赋能的渴望
* 刻意创造设计,让自己重视,和重视我的人了解我
* 需要反馈赋能的,反馈赋能越多,高峰感受越多。
我做对了什么?
1. 发挥天赋,讲故事(分享优势、讲故事)
2. 回顾天赋,之前有阶段性的记录人生故事
3. 信心和信念(相信自己可以做好)
4. 提前准备导图不做文字稿(思考故事流淌,不写稿,自然流淌就好)
5. 报名了梦想假日(识别价值、眼光)
6. 之前听所有伙伴的分享积极链接赋能反馈
7. 顺势而为邀请爱人、闺蜜、极漫、同频伙伴
优势挖掘:
天赋优势:
* 发挥天赋,讲故事(分享优势、讲故事)
* 沟通表达(演讲优势)
* 人际关系
技能优势:
领导力
影响力
习惯优势:
* 回顾、记录、复利
* 提前准备
* 价值最大化(顺势而为)
* 企业家胸怀格局(链接人才)
* 学以致用(学习转化力)
* 识别资源、资源搜寻
* 认识自己、了解自己
品质优势:
艺术特质
创造力(从0-1)
爱学习
真诚
重视人(链接-互赖 付出行动、链接人才)
辨别价值
2、前两天赏花漫生活
设计阶段性的幸福体验:
低能量,草坪上躺一躺,亲近大自然,放松。
大自然疗愈我。
下一步行动:
1.专业的幸福脱单导师
目标人群:年龄28-33岁(年龄)
小红书引流(优秀笔记)稳定持续
如何调动积极性(团队)
专项解决收集1000个问题
解决心智模式问题
2.设计赋能清单
3.更多的聚焦赋能优势的使用
收获感受:
和教练沟通特别幸福,特别放松,看到她很用心的准备了耳麦,我当时没有反应过来,现在想想她是为了身边的杂音不影响伙伴,专门准备的。追求极致不断迭代成长的教练。
过程中,主要分析了两个高峰
一个是人生故事分享
一个是看花漫生活
突然发现我开始了主动设计高峰了,发挥优势通过真诚链接邀请了很多重要的伙伴,来到分享间,更重要的是我10多年的老朋友闺蜜也过来了。我感觉非常的幸福喜悦。
主动设计顺势而为的创造高峰。积极链接我的核心聚焦人群。
找到了我最高峰的体验是,分享被看见和赋能反馈。意识到我非常需要赋能反馈。也积极创造了。
这个过程中,教练为我叠加了新的优势
我拥有企业家的格局,更大的画面,和对人才的识别。这是成功者的特质。
特别喜悦,感觉很被激发。很享受,也很有收获。对我接下来的事业发现具有巨大的意义。
感受:今天非常的幸福,喜悦,被滋养了!挖掘优势,运用优势真的很幸福🥰!