一、背景与意义
随着信息技术的飞速发展，智能手机和各类移动应用已成为人们工作生活不可或缺的一部分。然而，在基层工作中，“指尖上的形式主义”却悄然滋生，成为基层干部负担加重、工作效率下降的新症结。这一现象不仅影响了基层干部的工作积极性和创造力，还阻碍了方针政策的深入实施和经济社会的高效发展。因此，持续深化整治“指尖上的形式主义”，对于为基层减负、激发干部活力、提升治理效能具有重要意义。
二、存在问题
工作群过多过滥：基层干部往往被多个工作群包围，需要频繁查看和回复信息，占用了大量时间和精力。
政务应用重复建设：不同部门开发的政务应用功能相似，导致基层干部需要反复登录多个平台，完成重复性工作。
过度留痕现象严重：部分工作强调留痕，导致基层干部需要花费大量时间拍照、上传资料等，影响了实际工作效果。
形式主义思维根深蒂固：一些领导干部存在政绩观错位、责任心缺失等问题，倾向于用轰轰烈烈的形式代替扎扎实实的落实。
三、整治措施
清理整合工作群和政务应用：对现有的微信工作群、政务应用等进行梳理整合，减少不必要的数量和重复功能。
明确各类工作群和政务应用的使用范围和标准，避免多头管理和重复建设。
加强信息化平台建设：推动数据共享和互联互通，打破信息孤岛和数据壁垒。
建设统一的电子公文集约化平台或社区工作平台，实现重要信息和公文的集中管理和高效传递。
完善配套制度机制：制定科学合理的信息化建设规划和管理制度，明确各级领导干部和基层干部的职责和任务。
加强对信息化建设的督促指导和监督问责，确保各项措施得到有效落实。
转变工作理念和方式：教育引导各级领导干部和基层干部树立正确的政绩观和工作观，增强责任感和使命感。
鼓励基层干部深入基层、深入群众，了解实际情况和需求，制定切实可行的政策措施。
加强监督和问责：建立健全监督机制，加强对基层工作的督促检查和考核评估。
对那些依然存在形式主义行为、加重基层负担的单位和个人严肃追责问责，形成有力震慑。
四、结语
持续深化整治“指尖上的形式主义”是一项长期而艰巨的任务。需要各级领导干部和基层干部共同努力、协同作战，从思想根源上铲除形式主义的滋生土壤。只有这样，才能让基层干部轻装上阵、真抓实干，将更多精力投入到服务群众、推动发展的工作中去。同时，也需要加强制度建设和监督管理，确保各项措施得到有效落实和持续推进。
