为什么制定的目标不能够实现？
答案：
不够自律吗？
目标设定的不合理吗？
是的。这两个是目标不能实现的重要“杀手”。
你有没有想过设定目标的方法也可能影响目标的达成呢？
这两天我学习到一个设定目标方法：《7个人物设定法》
啥意思呢？
一生中设定7个人物，一个一个的超越去突破。
如：
第一个人物设定为——最近最容易达成的一个目标；
第二个人物设定为——比第一个难一些；
以此类推
这样设定目标有啥好处呢？
1.能够有及时反馈；
2.和人物竞争情绪更加饱满，更容易持续；
3.人物可以多维度学习和竞争；
以上就是我新学习的目标设立的方法与您共勉！
