一、写TDL的目的（学习回路模型的不断重复）
（1）改变认知，植入心智模型，结构体系化
（2）行为，刻意训练，实践应用
（3）结果，目标达成评价反馈
（4）思维，提炼思维，内化为自己的体系
二、为什么要写TDL（为了提高工作的有效性，解决工作中出现的问题）
（1）工作效率慢
（2）工作计划性差
（3）工作结果往往得不到正向反馈
三、如何写TDL（管理者的工作习惯养成和管理思维塑造的开始）
（1）如何利用TDL做好个人工作规划
1.TDL包含周计划、工作计划、实施行动和优先级
2.周计划、日计划目标要与周计划目标一致
3.确保每日的工作计划内容要有周计划有关
4.确保重要的工作优先完成
5.提前规划好策略，提高执行效率
6.预留出突发事情的时间
7.结果复盘，规划工作完成情况（结果复盘不至于完成和未完成两种结论，还有为后续工作提供的支持）
①目标推进中遇到了哪些问题？
②为什么会出现这样的问题？
③哪些方法策略需要调整，哪些可以复制？
⑤突发情况来自什么？产生什么影响？后续如何找齐？是否有规律？后续是否可以预判？
