最近我好像是进入了一种烦躁的怪圈，是我的心胸变小了，还是周围的环境变差了，还是周围的人群变奇怪了，夜深人静，无法安眠的时候我总在悄悄的问自己。
最近，好像总是容易上火，总能够敏感的感觉到单位中紧张的气氛。
明明原来大家可以相互良好沟通的人际关系不知因何原因变得异常难以融洽。
一句简单的话语就会引发一番复杂的猜测。
一个简单的道理就会变得无比复杂。
一个平常的流程就会艰难执行。
是人心变了，是环境变了，还是自己的心态变了，我深深的问自己。
最近的工作在忙碌的高压状态下，周围的人都在匆忙的工作着。
去找领导签字，原本很简单的流程，在签字的过程中却要忍受领导无穷的抱怨。
“这东西，我没用，凭什么要我签字。”
“这是大家共用的，就比如这复印纸是公司所有人员都会用到的，大家共用，大家共同领取，所以也要麻烦你，签字。”
“这件事，你是怎么办的，我没交代你去办吗？”
“不好意思，领导，这件事情确实您没有交代给我，你交代的是A先生。”
“那你就不能提醒我一下，就不能够帮助他一起完成。”
“......................”
你没交代我的事情，我怎么插手，前我不知道方案，后我不知道流程的，制定安排的时候瞒着我，等到出问题了来找我，凭什么让我来承担，作为领导，作为项目的负责人，这个不是你应当承担的后果吗，出问题就推卸责任，这是一个领导应该有的“作风”？
我不知道是自己的问题还是怎么的，但是我知道了作为一名负责人就应该承担起合理安排的责任，就应当有担当，有作风，有责任心的去带领团体。
而不是遇事就躲，见人就推辞，遇到问题就推卸。
那怎么让人信服，怎么让人帮助你。
看着周围的人群，每个人都在紧张的状态下，有的自成一个小团体，说东道西，一件很小的事情就能够抱怨一天。看着这样的场景，我在问自己，在这种环境下，在这种氛围中，自己还能够坚持多久？
看着湛蓝的天空，看着可笑的推卸，看着抱怨的人群，看着这悲摧的环境，我突然变得淡然了，突然想通了。
那又何毕呢，何必跟他们一争长短，何必为了别人的错误生气，何必去在意那些流言蜚语。
做好自己应该做的，坚持自己应该坚持的，在自己工作的范围内，做得精彩，在自己生活的范围内活得开心就好了，谁也不会跟谁到永远，何必呢？
何必去在意那些东长西短，何必去在意那些傻话啥事儿，做好自己就好，何必为了那点小事儿去计较生气。
