临淄茂业DDM王春梅

破窗效应告诉我们的道理 经济学研究者都明白利用破窗效应管理企业，首先正文开始以前我们研究一下破窗效应，正如小孩子犯错误一样，如果小孩子第一次犯错误你没有改正他，那么以后犯错误...

合肥李风丽

向上管理不等于溜须拍马屁，而是利用“建立信任，储蓄影响，向上沟通。”来帮助上司，因为上司的时间比我们的时间更值钱。 首先，建立信任，你需要给上司足够的安全感，她交付的事情...

曲同宁

要想责任明确，避免无人担责的情况发生，管理者的授权很重要，管理者首先要知人善任，要有明确的授权对象，责权利要平衡考虑，管理者分配任务时，若只是指定具体担责的下属，没有给予相应...

w小郭

在自己的心底里，一直有两类人： 一类是放荡不羁的人物形象，如西游记中的孙悟空、还珠里的小燕子、纪晓岚、老子、庄子、竹林七贤等。这是中国道家的形象，逍遥自在，不受羁绊，山高水长...

w小郭

向上管理中很重要的一点是让上司信任，让上司信任的很重要一点是让上司知道你的进展，即为回报（包括回复与汇报）。 上司最为抓狂的是不知道下属的工作进展，担心工作因此失控与不可控。...

w小郭

1. 抱持：当他遇到挫折时，要支持他；当他取得成就时，要认可他；更重要的是所有出发点要以他为中心。这是人与人相处的智慧所在。如果一个人在自己的命令或指挥下取得成就，但他内心里...

w小郭

1. 战略是行动的地图，不论一个人、一个团队还是一个组织，在每一步行动之前，一定要有个战略地图，即使这个地图较为短视。战略会指明我们的方向，明确我们的途径。当战略确立后，就不...

合肥李风丽

你对孩子有什么样的期待，发出什么样的预言，对她的成长是一件非常重要的事。权威的期待，可以很有效的影响我们。 思考:反想一下:“父母对我们有过怎样的期待呢？”记得小时候妈总...

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我不知道，我真的不知道，这也是自己曾多次面对被入侵时自己的反应。 “烦死了”这是自己过去常说的一句话，除了常说的一句话，面对事情时自己的烦躁、抵触的状态也一直在持续。感觉自己...