心理学 - 专题

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心理学

收录了101篇文章 · 16人关注

攻击性行为
当你四六级没通过，当你一场重要的游戏输了的时候，当你告白失败，你是不是觉得受到了挫折，这还不算重要的，重要的是，此时的你，内心烦躁，极具攻击性，...

6.9 像我这样被气死的人 4 23
469.思想碎悟（十四）
1.对于有些人来说，欲望就是意义。 2.人无往而不在痛苦之中。只是有的人选择自欺欺人，有的人选择了麻木，有的人存在认知偏差，认为欲望的满...

147.8 迟道浪子 65 291 4

你是看到了整个世界，还是其他
当你在做某件事情的时候，在同时空的其他人是不是也在做着这件事？当你思考达到某个点的时候，是不是早已有人先你一步已想到？说到人，是你， ...

7.0 人间清醒913 1 25
主力和散户的关系
我最近一直都在揣摩散户和主力的关系，最后得出个人结论:散户和主力是相爱相杀的关系！当主力建仓吸筹后，做出上涨的趋势，吸引散户跟风，让剩下流通的...

10.7 十年一梦327 6 24
主动和被动
人在主动做什么事的时候，意识是开放的，大脑是充满了创造力的，身心也充满了活力；人在被动做什么事的时候，意识是封闭的，大脑也只会给人提供已有的套路...

3.0 幺女江小五 2 11
想法是分阶段的
人的想法是分阶段的，是变化的。年少的时候，总是想法很多，很大。比如，改变世界。当然，还有激情，热情。也许事也少，如果年少...

9.0 爱运动的小樱桃 5 46
【原则——考虑薪酬时，要提供稳定性也要让人看到机会】读后感
要给人付足够的薪水，这样他们就不会有财务压力，但也不要多到使他们发福和开心的程度。很多时候有的人工作只是为了解决温饱问题，然后，期望尽量工作不...

7.2 野生俊 0 26

花钱要控制
最近花钱有点多，所以要控制一下。特别是没有实际用处的东西，能不买就不买。最好不买。当然，遇到特别满意的，也可以买。不过也要控制好数量。不能一下...

4.1 神物道 1 16
【原则——对待你的团队要像体育界管理者那样，没人能靠一己之力单独取胜，但每个人都必须战胜对手】读后感
团队工作要像职业体育运动，由不同技能的人来打不同位置。每个位置的运动员都表现出色，就能确保任务成功，干得不好的成员可能要辞退。理论上来说，就...

4.0 野生俊 2 16
主动找方法才能脱颖而出2
“花56元买一辆56型福特”的做法，不但打消了很多人对车价的顾虑，还给人创造了“每月才花56元，实在是太合算了”的印象。事情后来发展得出乎所有...

11.7 面向大海5679 5 49