我们不少MBA考生读MBA的目的之一就是改善薪资状况。然事实千差万别! 01 薪资竞争力的衡量标准是什么? 一,薪水所占权重值; 二,毕业后薪水...
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《人力资源管理》是国际MBA课程里的经典课程。 这篇文章就是以华为的用人选才为例,深入解读企业的人力资源规划与合理的配置问题。 人力资源6...
专题公告
免联考MBA主要指国际MBA,是不用参加联考,也能拿硕士的学位的一种成人在职提升方式