最近听了我们花姐的五步逆袭课程,很多学员分享了他们所学,感悟等等,今天我们就来分享一下P0020许露优秀社长的成长作业。
最近真的很焦虑,看到身边的、朋友圈里的人纷纷开挂,从小白到大咖,建立个人品牌飞速成长。
一个意外的机会,午后一篇文章,认识了花姐,简单交流一见如故。
听说了她创办的她习社正在内测招募社长,她习社就是一个专为女性成长赋能的社群,于是毫不犹豫地加入了,成为了她蜜一员。
因为我笃定,简单相信屏幕背后这个温暖赋能的女人。
没错!慢慢接触下来,发现她习社真的是“为了找到你,我们创造了一个世界”。
一个会教你从认知层面重新认识自己,突破自我设限,重新改变自己的认知及思维方式,一步一步教会你建立自己的个人品牌找到自己的兴趣变现点,最终一步一步走向摆脱焦虑朝不保夕的理想状态的世界。
零星听说了花姐,那个人那些事。
昨晚的公开课上有缘系统地听了花姐自己一路走来的故事复盘,从普通妈妈到女性创业导师的五步逆袭(偷偷告诉你我听了不止一遍)。
下面把花姐分享的女性可复用逆袭五步法结合自己的复盘整理如下:
01、精准定位,善始善终
潜意识里,我一直不敢去正视自己想要的,害怕开始没有结果,害怕信心不足不够强大,所以不停地去做加法,学习学习再学习。所表现出来的大多是样样会无一精,说好听是全能型,其实是没有定位。
所以,以后我要更加坚信自己,我就是我,独一无二的我,会成为更好的自己,要接受这样的自己并不断的去努力精进,不要再为自己找借口留退路,争取每一步都能主动的选择。
02、深耕细分领域(小而美),死磕自己
破局关键:你的个人兴趣点就是你的逆袭点
怎么放大这个点呢?
围绕兴趣点,找专业领域人事网书,读书、学习是输入,而输出的方式有很多,把你感兴趣擅长的领域写出来,并且想出来拍出来做出来,借助各大平台去推广合作宣传,让更多的人看到你,并追随你,做到这一点,恭喜你,你成功逆袭了。
在这个过程当中,坚持坚持再坚持,向前向前再向前,善始善终才能有所作为,给自己立下坚持的决心,更重要的是深耕细分领域,让这个令你怦然心动的小而美,成为你精而专无可替代的武器,圈一块地精耕细作,从流量思维到超级用户思维,创造出你独有的庄园后花园。
比如说我自己。知道自己的兴趣在于阅读、社群、文案、结构思考,看到自己加入的群里各个方面的高手,自觉比不上或别人肯定也知道就羞于去展示。现在明白了,你可能知道大部分人都不知道的事儿,只有深耕兴趣点、然后不断倒逼输出展示自己,才会越来越好。
所以,我要对自己做的任何一件事都有梳理,我学到了什么,收获了什么,对以后有什么启发。知道并做到,不仅自己知道,还要写出来,梳理出来让别人知道。
03、成为节点,跨界合作
新合作思维:跨界+降维
在斯坦福研究中心发表的一份调查报告中指出,一个人赚的钱12.5%来自于知识,87.5%来自于关系,圈层人脉在一个人的成就里扮演着非常重要的角色。人脉的意义不在于你认识谁,而在于你能吸引谁,不是你和多少大咖打过交道,而是有多少人愿意主动和你打交道,不是辉煌的时候有多少人在你面前奉承你,而是在你落魄的时候有多少大他愿意帮助你,而这一切的根本都在于你有多大的可交换价值,人际关系本质上就是一种交换关系。
既然人脉的根本在于你有多少可交换价值,那么打造有效的人脉关系的第1步,就是需要你建立自身的价值,并尽可能的去提升这个价值。这里的价值是一个人的综合价值,不仅仅是指你的专业价值,还包括特征价值,比如说样貌、身材、智力、资源价值,所以需要根据你的特征背景和发展方向,来选择你价值提升的切入点和侧重点。比如说你相貌一般,出生平凡,提升自身价值的最好的切入点可能就是专业价值,由此去交换累积更多的人脉之后,再根据需要选择不同的价值交换方式。比如说你爱管闲事,善于与人打交道,善于观察,你可以提升的切入点就是连接价值,就像一个网络交换的中心节点,可以牵线搭桥为别人找到可价值交换的对象,也就是现在经常提到的资源整合。
记住一个公式:你的可交换价值=你的价值*你的可交换系数
一旦你成功建立了自己的链接价值,接下来你这要尽可能的去展现你的价值,放大你的可交换系数。
有时你的自身价值再高都无济于事,因为再大的数乘上0的结果都只会是0,所以在建立了自身价值的基础上,你还要让向别人展现你自己,尽可能的放大你的可交换价值。如何才能更好地去放大你的可交换价值?其实输出就是非常重要的一种方式,要更多的去展示自己的价值。还有一种非常好的方式,就是精准加社群,然后提供价值建立信任。
而衡量一个社群和圈子,非常重要的一个点是成长,其实如果缺乏成长,自身缺乏可交换价值的话,一切的社交其实都会沦为无效社交。这就需要我们加入社群的时候,要特别注意两点,第一,加入的社群要特别的精准,减少无效的社交,降低社交成本,第二,在你的价值没有建立之前,不要浪费精力在社群上,而是应该把精力放在自我提升方面。
可交换价值的第二个关键在于——如何让别人更愿意找到你,而不是找到其他人进行价值交换,所以要做到这一点,你需要让别人信任你,这样的话我们可以把取得信任的人际交往分为三个等级:对上交往,平级交往、对下交往。这三种交往其实是完全不同的方式,我们要分别要保持一种什么样的状态呢?对上要乐于被利用,但绝不奉承;平级要善于吃亏,但绝不超负荷;对下要乐于赋能提携,但绝不被依赖。
关于大咖怎么链接,我们要先问自己三个问题,
第一,你的优势是什么?
第二,你可以为他创造什么价值?
第三,你需要怎么做?
第一、二点,可以借助我们在第一步的定位思考给出答案。
在怎么做这个问题上,有三种方式可以借鉴:
1)有做课程或出书的大咖,去成为他们的学员、读者,积极学习表现优秀,并且为他推荐更多的学员。
2)你也可以帮助他们推荐更多你认识的大咖,促成大咖和大咖之间的合作,或者加入他的付费社群做他的线下活动志愿者。
3)用心做好笔记、复盘,然后不断地去分享传播大咖的品牌。
因为在很多大咖眼里没有地位的悬殊,只有认知与价值的悬殊。
我们需要记住一句话,但问耕耘不问收获,利他终利己。对任何的人际关系都不要抱有一定的期望,一旦你有所期望或者你在渴望回报,投入的高于你的预期,那你可能就会失衡。而我们只要去做到,做到我们能力范围内最好的,一切顺其自然就好。
04、事事有着落、件件有回音
这是判断一个人是否靠谱的非常重要的一个标准。其实我们大家的社交经验当中都一定有这样的一个经验,就是你跟靠谱的人在一起,你接触的人也会非常靠谱,所谓的能量场,同频吸引。靠谱,这方面我自觉做得还可以,有时候答应陌生网友的一件事我都会放在心上,即使费时费力也会尽量完成,也会一直这样做下去。
05、不放弃的凝聚力团队,学会分钱
一个有凝聚力的团队,其实最重要的是会分钱,根本上是有一个非常公平合理的利益分配体系,分配权力、责任和利益。
总结一下花姐的五步逆袭法:
前面2点是个人品牌定位,后面3点是品牌价值放大,先让自己有可借可利用的价值,再借助外力成为价值链接器推盘手,逆袭也是一个可以不断拆解成微小行动的过程。
我会继续更新【她说成长】我的成长历程,在这里分享我的学习心得。
期待同频的你一起交流。
她习社--聚集她力量,释放她能量,拒绝性格标签,勇敢做自己
我们的愿景是:
帮助更多因家庭或其他原因暂时离开职场的女性重回职场或创业战场;
辅助更多全职妈妈找到手中的魔法棒实现自我重塑,开启事业之门;
推动更多职场女性向前一步,提升领导力;
孵化更多心存创业梦想的女性,让她们在「她习社」的平台上释放无限能量;
更重要的是
我们将发起一批女性自由职业的革命,我们将引领一批女性不断的自我成长,兼顾家庭与事业,利用自己的兴趣变现。
我们要聚集所有有梦想、有能力、有创意、自由、勇敢、无畏、不甘于现状的精英女性力量,打造一所没有围墙的成长共同体。
在这里,“她们”利用碎片化的时间,认识自己,找回自己,重塑自己,“她们”将强大到不容忽视。
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