辩论或者日常工作中的争论,有没有经常感到一时语塞,或者觉得对方哪里说得有问题,但就是找不到突破口?下面介绍几种策略性反驳方法,用能够找到一些漏洞,让黑的即刻呈现,变不成白的!
(1)对目的、意图和目标质疑
比如问,这样做的目的是什么呢?目标是什么呢?然后再来看目标、目的是否有问题。
(2)对问题建构、难题提出和争议表达方式质疑
比如问,这个问题合理吗?这样会带来哪些新问题?
(3)对信息和信息来源进行质疑
比如问,这个信息求证过吗?信息是真实可靠的吗?信息和这个问题有关吗?
(4)对解释或结论质疑
比如问,这个解释是合理的吗?是不是还有另外的解释?另外的解释是不是更合理?
(5)对假设质疑
比如问,这个问题的假设和前提是什么?假设和前提是合理的吗?和我们实际要打成的目标相符吗?
(6)对使用概念质疑
比如问,问题中所使用的概念词语准确吗?有没有被词汇误导?是不是应该用另外一个词来表达?这个词是不是表达另外的意思?
(7)对考虑观点质疑
比如问,这些观点都属于哪些角度?从另外的角度看,还有没有其他更合理的观点?
(8)对意义质疑
比如问,这个问题的意义在哪里?这个意义和我们的目标相关性大吗?有哪些积极意义和消极意义?
对于以上的反驳的具体问题,有些可以直接向对方进行发问,有些则是先对自己提问,通过自问来进一步明确问题的本质或漏洞。