我们常常说:越努力越值钱,但其实呢,前提条件是“找准努力的方向”;
很多人认为在岗位上工作很努力,对细则做的很不错,专业能力也不错,为什么无法升职加薪;
人生奖励的一直不是时间的投入,而是价值的贡献;升职加薪也是同理,对于老板来讲,他看的是你到底创造了什么样的价值和贡献;
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很多人认为在岗位上工作很努力,对细则做的很不错,专业能力也不错,为什么无法升职加薪;
人生奖励的一直不是时间的投入,而是价值的贡献;升职加薪也是同理,对于老板来讲,他看的是你到底创造了什么样的价值和贡献;