大家好，我是阿聊。
我们都知道，职场饭局是逃不过的场合。
一、领导盛饭时
少了严肃氛围，吃饭本身是件愉悦的事情。
但是领导在场，多少都有点不自在。
但是也是我们肯定要经历的职场社交。
知乎热议话题之一：饭局上领导帮你盛饭，你会如何做？
C讲诉饭局尴尬的场面，被赞上了热门。
部门出差吃饭，刚坐下，领导就起身盛饭。
C愣住，等她反应过来，领导已经拿过了她前面的饭碗。
她急忙说了句：谢谢领导。
这个时候唯一的实习生刚好从洗手间回来，马上过去帮领导一起盛饭。
过程中她两有说有笑，可以感觉领导对实习生的态度跟之前不不一样了。
过后，实习生成了他们中最快转正的会计。
二、高情商的做法
留言很多人表示赞同，饭局真的是快速跟领导升温的途径。
当然也有很多人表示，自己从来不阿谀奉承，揣摩上意的那种人。
饭局行为，只是简单的恭维么？
其实不然，大部分人都陷入了这种职场误区。
从古看今，多数领导都有自己的识人法则。
小心思领导都能看穿。
饭局上，领导看的不是你的恭维，表面的功夫，而是是在试探你的情商。
饭局是脱离职场的相处，吃饭的言行举止，恰恰最大限度展示个人的情商。
C简单的一句谢谢，礼貌有了，但还是不够。
高情商的人，领导盛饭会这样做：
1、 起身道谢，再示意自己盛饭就好；（因为你不知道领导盛饭是真心还是试探）
2、看领导回应，做不同反应；（领导顺意，你就掌握盛饭权，顺序掌控在你手里）
3、领导入座，再自己坐下。
职场的社交礼仪，就是个人名片的象征。
不要忽略每个细节，要懂得提高自己的情商。
领导虽然不会因为一次盛饭，就提拔你、认可你。
但至少你在潜移默化中，改变了领导对你的印象，增加了他对你的全面认识。
三、领导是怎么想的
领导想要提拔一个人，除了能力外，更看重综合素质，个人情商也很重要。
饭桌上，除了以上饭桌礼仪外，还有点菜礼仪、酒桌礼仪、谈话礼仪等。
在点餐时，要注意结合在场多数人的口味，而不是迎合领导或是自己；
在喝酒时，注意不要抢领导的风头，跟着同级员工的节奏来即可；
在谈话时，注意不要喧宾夺主，领导无示意的情况下，安静吃饭，
领导有谈话时，可以顺着回答几句，但不要把话题点引到自己身上......
不管是哪一个，能做好基本的交际，都是对自己职场社交的提升。
有职场人说，我们逐渐变成了“自己不喜欢的模样”。
基本的职场社交礼仪，并不是让我们做违心事，去拍马屁、拉拢关系。
而是让我们掌握基本的职场社交规矩，做个合格的职场人。
真正有能力的人，从来都不需要靠拍马屁来获得晋升。
一次饭局会对你的工作并不会产生多大影响。
酒局上的推杯交盏，不等于现实生活中的左右逢源。
领导是理性的，懂得饭桌和职场的区别，更知道识人需谨慎。
一次吃饭，只是从中看出你的为人处世能力。
如果领导本身认可你的工作能力，那么，你的情商就是加分项。
如果你的能力还不足，就别想着在饭桌上的“圆滑”了，被看穿后反而印象值会下降。
职场中做好每一件小事都是加分项，不是为了走捷径，而是让自己成为一个合格的职场人。
不恭维的前提下，在职场中留下礼貌、得体的好印象。
做个合格的职场人，任重而道远，我们一起努力。
最后共勉。
