职场立足,聚焦问题还是聚焦人情?
朋友小杨刚入司不久,
还在熟悉的过程中。
遇到问题的时候,
总有疑惑:
觉得当前掌握岗位技能最重要,
这是立身之本;
但又不能只看自己问题的解决,
不情不愿的人际,很是让人头疼。
有一次,
小杨正埋头钻研报表,
领导敲了敲他的桌子:
不急这个,去帮我买点东西~
还有一次,
小杨正加班,
同事小郑说:
一起去KTV吧,不去不是好同事!
苦恼的小杨烦躁的很。
她找小杨聊过两次,
也没给具体答案,
只是让小杨想清楚两个问题:
一,是否明确知道岗位工作的重点,时间安排是否合适?
二,怎么样拒绝才能显得正常而又不失礼貌?