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  • 吱吱第13-1作业

    拆页1 颠性假设是一着有意的不合理声明,能让你的思维朝不同方向发散。 将上述定义与更传统的假设作出对比,后者指的是基于一系列事实作出的最佳猜测性...

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    【求点评】吱吱第12次作业

    作业二 拆页二-四 RPD1 (拆页中变式一) 熟悉的场景,可以找到习惯的典型经验完全匹配。 是“如果……那么……”的反应。(省略号的内容是确定...

  • 【求点评】吱吱第11次作业

    作业一 拆页一 RPD决策模型也称识别启动决策模型,这一模型融合了两种认知过程:一是决策者衡量当前情境,以识别哪种行动方案较为合理;二是通过心理...

  • 【求点评】吱吱第10次作业

    作业二 拆页 丰田汽车公司有一个口号:“当发现瑕疵时,至少要问自己五次’为什么’。 (以下为补充内容) 有一次,丰田汽车公司前副社长大野耐一发现...

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    【求点评】吱吱第9次作业

    作业一 拆页 6W3H的基础架构,帮助你分析原因 What:什么产生不良状态,什么样的不良状态?这可用于发现问题。 Where:发生不良状态的地...

  • 【求点评】吱吱第八次作业

    在分析问题上,每个人需要具有逻辑思维,表现有三,1)原因要和问题有因果联系,原因符合MECE原则,2)原因不能跳跃,3)原因经得住检验。 (判断...

  • 【求点评】「0824作业No.7」吱吱提问与解决问题训练营作业

    不同阶段的提问类型及问题的目的: 难题陈述和重构阶段 全面收集信息类,还原事实,找到为什么要解决这个难题,以及有哪些资源。 挑战主观假设类,理清...

  • 【求点评】「0823作业No.6」吱吱提问与解决问题训练营作业

    拆页:引发深入思考类问题 (摘自《探询式领导》) 1、对我来说,最有价值的问题,是能让人深刻思考别人是如何理解自己的问题。当我问员工:“你打算如...

  • 关于找工作,这些你不应错过。

    最近听了三节课的一个限免课程,叫互联网人的职业规划。说是互联网人的职业规划,其实学完我觉得可以给每一个正在找工作或是准备跳槽的人一些启示,是非常...