体制内，什么样的人是领导最离不开的人呢？ 第一种，是精通单位核心业务的骨干。因为领导要靠业务出成绩，所以需要能将核心业务抓实的人。 第二种，是会迎合领导的有心人。因为领导平常...
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体制内，掌握这些写材料的原则，让你从此不再加班熬夜
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当你在体制内，感到疲惫或提拔无望时，该如何突围？职场中，体制内，在一个岗位做久了，很容易有疲惫感。 特别是干了几年后，一方面，日常琐碎工作多。OA中总有处理不完的待办文件，系统中总有收不完的会议通知，大堂里总有...
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领导要求你交流到偏远异地工作，该如何恰当拒绝？
体制内有一个词，叫做“组织安排”。比如，有一天领导找你谈话：“某某同志，鉴于你多年来坚守在一线窗口，为群众办了许多实事，深得同事认可，组织拟推荐你为某某科室副科长...
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能让你在职场中少走弯路的三个原则前段时间，有会员在私信向我提问，我和他聊了很多。聊完后我感觉，他所描述的情况应该是很多初入职场特别是体制内的朋友都会遇到的问题。所以，今天就写一篇文章和大家一起聊一...
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体制之内，有“礼”的你，更须懂“兵”体制之内，应以礼待君子，但此礼，须尚往来。体制之内，亦应以礼待小人，但此礼，为先礼之而后兵。 其实，不管是体制内，还是体制外，老狼都一直倡导以礼待人。我们应该...
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体制内，领导经常针对你，甚至刁难你，怎么办？Part 1 最近，有不少会员提问：老狼，我刚调入了一个新的部门，但是该部门的领导总是针对我，甚至刁难我，而且语气非常难听。 老狼便问具体...